Prêmio salarial do setor público no Brasil: uma análise de equilíbrio geral dinâmico e estocástico

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Paula, Guilherme Cemin de
Data de Publicação: 2017
Tipo de documento: Dissertação
Idioma: por
Título da fonte: Biblioteca Digital de Teses e Dissertações da UFPB
Texto Completo: https://repositorio.ufpb.br/jspui/handle/123456789/12444
Resumo: In this dissertation I studied the two dynamic stochastic general equilibrium (DSGE) models available in the literature designed to study the dynamics of the public sector wage premium [(CÓRDOBA; PÉREZ; TORRES, 2009),(VASILEV, 2013)], calibrating them for the Brazilian economy, based on data from 2002 to 2014. In addition to performing simulations in the impulse response context, I analyzed the goodness of fit of each model, comparingthetheoreticalsecondmomentsofthesimulateddataserieswiththeirempirical counterparts. The Vasilev model proved to be superior in this analysis. The exceptions are related to the underestimation of the volatility of the labor input by the two models, which can be partially explained by the fact that the labor are designed to be homogenous.
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