Estresse ocupacional em trabalhadores que atuam no serviço de hemodinâmica: um estudo à luz da ergonomia organizacional

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: VIEIRA, Waldelourdes de Melo Souto Maior
Data de Publicação: 2018
Tipo de documento: Dissertação
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da UFPE
dARK ID: ark:/64986/001300000dcrm
Texto Completo: https://repositorio.ufpe.br/handle/123456789/30573
Resumo: VIEIRA, Waldelourdes de Melo Souto Maior, também é conhecida em citações bibliográficas por: MAIOR, Waldelourdes de Melo Souto
id UFPE_be5da7df8d2881a78bab05e007e98680
oai_identifier_str oai:repositorio.ufpe.br:123456789/30573
network_acronym_str UFPE
network_name_str Repositório Institucional da UFPE
repository_id_str 2221
spelling VIEIRA, Waldelourdes de Melo Souto Maiorhttp://lattes.cnpq.br/6296303870069694http://lattes.cnpq.br/3877155141845036MARTINS, Edgard Thomas2019-05-10T12:24:02Z2019-05-10T12:24:02Z2018-04-10https://repositorio.ufpe.br/handle/123456789/30573ark:/64986/001300000dcrmVIEIRA, Waldelourdes de Melo Souto Maior, também é conhecida em citações bibliográficas por: MAIOR, Waldelourdes de Melo SoutoO estresse ocupacional pode afetar a saúde física e psíquica dos trabalhadores, causando o afastamento de sua atividade laboral. O eixo norteador desta dissertação foi: de acordo com os profissionais que trabalham no serviço de hemodinâmica do Hospital das Clínicas de Pernambuco quais os fatores estressantes percebidos? O objetivo geral dessa pesquisa foi verificar e indicar em que grau se apresenta o nível de estresse ocupacional dos trabalhadores, apresentar os fatores estressantes e correlacionar as principais fontes de tensão no trabalho com o desempenho de sua atividade laboral. Pesquisa prospectiva, analítica e descritiva, com uma abordagem quali-quantitativa realizada na Hemodinâmica do Hospital da Clínicas/Ebserh/Ufpe, serviço de alta complexidade, elevado nível tecnológico e grande demanda de atendimento ao público do SUS. Amostra constituída por 39 profissionais de ambos os sexos que atuam em diversas categorias profissionais. O critério de inclusão foi trabalhar na hemodinâmica, e o critério de exclusão os profissionais ausentes por motivo de férias ou licença no período da coleta de dados. A pesquisa foi aprovada pelo Comitê de Ética em Pesquisa da Ufpe através do Parecer 2.264.427/2017, a coleta dos dados foi nos meses de setembro a outubro de 2017. Utilizado três instrumentos para a coleta de dados: um questionário sócio-demográfico e de atividades ocupacionais, a escala de estresse no trabalho (EET), e o teste de detecção do estresse. Para análise dos dados as respostas foram agrupadas e analisadas de maneira qualitativa e quantitativa em programa estatístico. Os profissionais foram convidados a participar do estudo, após conhecimento dos objetivos e finalidade do mesmo por meio de informação pessoal do investigador à equipe. A participação foi de livre e espontânea vontade, documentada por meio de um termo de consentimento livre e esclarecido anexo ao questionário. As informações encontradas permitiram identificar e classificar o nível de estresse e seus estressores, responsáveis por doenças e outros agravos à saúde. Os trabalhadores informaram trabalhar em ambiente de estresse constante que exige muita dinâmica. Queixam-se de cansaço físico, mental e emocional, por falta de materiais e/ou situações que interrompem o processo de trabalho e demandam maior carga horária de trabalho. Houve também queixas de dores lombares e ombros, devido ao peso dos capotes de chumbo e protetores de tireoide usados (cerca de 12 Kg), para proteção contra o raio X emitido pelo equipamento do exame. Ocorreram também queixa de estresse e irritação quanto às solicitações de várias atividades ao mesmo tempo, tendo como medida a adoção de prioridades. Além da existência dos fatores de riscos ambientais, observou-se que a Hemodinâmica, por ser um setor com atividades excessivas e variadas, possui um ritmo de produção intenso, impondo uma grande sobrecarga de trabalho para a equipe, que acaba tendo atribuições que não lhes são pertinente. Portanto, o estresse ocupacional encontrado pelos trabalhadores apresenta-se de forma moderada a intensa, mas não ao ponto de comprometer sua atividade laboral.Occupational stress can affect the physical and mental health of workers, causing absenteeism in their work activities. The guiding principle of this dissertation was: according to the perception of the professionals that work in the hemodynamic department of the Clinics Hospital of Pernambuco, are there factors that promote occupational stress? The general objective of this research was to verify and to specify the degree to which the level of occupational stress of the workers is presented, also to introduce the stress factors and to correlate the main sources of tension at work with the performance of their work activity. A prospective, analytical and descriptive research with a qualitative-quantitative approach in the Hemodynamics of the Hospital das Clinicas / EBSERH / UFPE, a highly complex service, with high technological level and a great demand for SUS public service. The sample consisted of 39 professionals of both sexes who work in various professional categories. The inclusion criterion was working on hemodynamics, and the exclusion one was being absent on vacation or on leave in the period of the data collection. The research was approved by the Research Ethics Committee of the UFPE through process number 2,264.427 / 2017, the data collection was from September to October 2017. Three instruments were used to collect data: a socio-demographic questionnaire and of occupational activities, the stress scale at work (EET), and the stress detection test. To analyze the data, the answers were grouped and analyzed qualitatively and quantitatively in a statistical program. Theprofessionals were invited to participate in the study, after knowing the objectives and purpose of the study through personal information from the researcher. Participation was of free will, documented by means of informed consent attached to the questionnaire. The information found allowed the identification and classification of the level of stress and its stressors, responsible for diseases and other health problems. The workers reported working in a constant stress environment that required a lot of dynamics. They complained of physical, mental and emotional fatigue, due to the lack of materials and / or situations that interrupted the work process and demanded a higher workload. There were also complaints of low back pain and shoulder pain due to the weight of the lead coats and used thyroid protectors (about 12 kg) for protection against the X-ray emitted by the examination equipment. There were also complaints of stress and irritation regarding the requests of several activities at the same time, taking as a measure the adoption of priorities. In addition to the existence of environmental risk factors, it was observed that the Hemodynamics sector, having excessive and varied activities and an intense production rhythm imposes a great overload of work for the team, which ends up having attributions that are irrelevant. Therefore, the occupational stress found by the workers presents in a moderate to intense way, but not to the point of compromising their work activity.porUniversidade Federal de PernambucoPrograma de Pós Graduação em ErgonomiaUFPEBrasilAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Brazilhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/br/info:eu-repo/semantics/openAccessEstresse ocupacionalTrabalhoErgonomia organizacionalHemodinâmicaEstresse ocupacional em trabalhadores que atuam no serviço de hemodinâmica: um estudo à luz da ergonomia organizacionalinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/masterThesismestradoreponame:Repositório Institucional da UFPEinstname:Universidade Federal de Pernambuco (UFPE)instacron:UFPETHUMBNAILDISSERTAÇÃO Waldelourdes de Melo Souto Maior Vieira.pdf.jpgDISSERTAÇÃO Waldelourdes de Melo Souto Maior Vieira.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1323https://repositorio.ufpe.br/bitstream/123456789/30573/5/DISSERTA%c3%87%c3%83O%20Waldelourdes%20de%20Melo%20Souto%20Maior%20Vieira.pdf.jpga2051048075e86b762e47c9500509264MD55ORIGINALDISSERTAÇÃO Waldelourdes de Melo Souto Maior Vieira.pdfDISSERTAÇÃO Waldelourdes de Melo Souto Maior Vieira.pdfapplication/pdf916062https://repositorio.ufpe.br/bitstream/123456789/30573/1/DISSERTA%c3%87%c3%83O%20Waldelourdes%20de%20Melo%20Souto%20Maior%20Vieira.pdf43629c2c30c3a143340f0fffbfda80eaMD51CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; charset=utf-8811https://repositorio.ufpe.br/bitstream/123456789/30573/2/license_rdfe39d27027a6cc9cb039ad269a5db8e34MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-82311https://repositorio.ufpe.br/bitstream/123456789/30573/3/license.txt4b8a02c7f2818eaf00dcf2260dd5eb08MD53TEXTDISSERTAÇÃO Waldelourdes de Melo Souto Maior Vieira.pdf.txtDISSERTAÇÃO Waldelourdes de Melo Souto Maior Vieira.pdf.txtExtracted texttext/plain158827https://repositorio.ufpe.br/bitstream/123456789/30573/4/DISSERTA%c3%87%c3%83O%20Waldelourdes%20de%20Melo%20Souto%20Maior%20Vieira.pdf.txt291a499df7d38367f1e2198492a4074dMD54123456789/305732019-10-25 10:29:15.943oai:repositorio.ufpe.br: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Repositório InstitucionalPUBhttps://repositorio.ufpe.br/oai/requestattena@ufpe.bropendoar:22212019-10-25T13:29:15Repositório Institucional da UFPE - Universidade Federal de Pernambuco (UFPE)false
dc.title.pt_BR.fl_str_mv Estresse ocupacional em trabalhadores que atuam no serviço de hemodinâmica: um estudo à luz da ergonomia organizacional
title Estresse ocupacional em trabalhadores que atuam no serviço de hemodinâmica: um estudo à luz da ergonomia organizacional
spellingShingle Estresse ocupacional em trabalhadores que atuam no serviço de hemodinâmica: um estudo à luz da ergonomia organizacional
VIEIRA, Waldelourdes de Melo Souto Maior
Estresse ocupacional
Trabalho
Ergonomia organizacional
Hemodinâmica
title_short Estresse ocupacional em trabalhadores que atuam no serviço de hemodinâmica: um estudo à luz da ergonomia organizacional
title_full Estresse ocupacional em trabalhadores que atuam no serviço de hemodinâmica: um estudo à luz da ergonomia organizacional
title_fullStr Estresse ocupacional em trabalhadores que atuam no serviço de hemodinâmica: um estudo à luz da ergonomia organizacional
title_full_unstemmed Estresse ocupacional em trabalhadores que atuam no serviço de hemodinâmica: um estudo à luz da ergonomia organizacional
title_sort Estresse ocupacional em trabalhadores que atuam no serviço de hemodinâmica: um estudo à luz da ergonomia organizacional
author VIEIRA, Waldelourdes de Melo Souto Maior
author_facet VIEIRA, Waldelourdes de Melo Souto Maior
author_role author
dc.contributor.authorLattes.pt_BR.fl_str_mv http://lattes.cnpq.br/6296303870069694
dc.contributor.advisorLattes.pt_BR.fl_str_mv http://lattes.cnpq.br/3877155141845036
dc.contributor.author.fl_str_mv VIEIRA, Waldelourdes de Melo Souto Maior
dc.contributor.advisor1.fl_str_mv MARTINS, Edgard Thomas
contributor_str_mv MARTINS, Edgard Thomas
dc.subject.por.fl_str_mv Estresse ocupacional
Trabalho
Ergonomia organizacional
Hemodinâmica
topic Estresse ocupacional
Trabalho
Ergonomia organizacional
Hemodinâmica
description VIEIRA, Waldelourdes de Melo Souto Maior, também é conhecida em citações bibliográficas por: MAIOR, Waldelourdes de Melo Souto
publishDate 2018
dc.date.issued.fl_str_mv 2018-04-10
dc.date.accessioned.fl_str_mv 2019-05-10T12:24:02Z
dc.date.available.fl_str_mv 2019-05-10T12:24:02Z
dc.type.status.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/masterThesis
format masterThesis
status_str publishedVersion
dc.identifier.uri.fl_str_mv https://repositorio.ufpe.br/handle/123456789/30573
dc.identifier.dark.fl_str_mv ark:/64986/001300000dcrm
url https://repositorio.ufpe.br/handle/123456789/30573
identifier_str_mv ark:/64986/001300000dcrm
dc.language.iso.fl_str_mv por
language por
dc.rights.driver.fl_str_mv Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Brazil
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/br/
info:eu-repo/semantics/openAccess
rights_invalid_str_mv Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Brazil
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/br/
eu_rights_str_mv openAccess
dc.publisher.none.fl_str_mv Universidade Federal de Pernambuco
dc.publisher.program.fl_str_mv Programa de Pós Graduação em Ergonomia
dc.publisher.initials.fl_str_mv UFPE
dc.publisher.country.fl_str_mv Brasil
publisher.none.fl_str_mv Universidade Federal de Pernambuco
dc.source.none.fl_str_mv reponame:Repositório Institucional da UFPE
instname:Universidade Federal de Pernambuco (UFPE)
instacron:UFPE
instname_str Universidade Federal de Pernambuco (UFPE)
instacron_str UFPE
institution UFPE
reponame_str Repositório Institucional da UFPE
collection Repositório Institucional da UFPE
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.ufpe.br/bitstream/123456789/30573/5/DISSERTA%c3%87%c3%83O%20Waldelourdes%20de%20Melo%20Souto%20Maior%20Vieira.pdf.jpg
https://repositorio.ufpe.br/bitstream/123456789/30573/1/DISSERTA%c3%87%c3%83O%20Waldelourdes%20de%20Melo%20Souto%20Maior%20Vieira.pdf
https://repositorio.ufpe.br/bitstream/123456789/30573/2/license_rdf
https://repositorio.ufpe.br/bitstream/123456789/30573/3/license.txt
https://repositorio.ufpe.br/bitstream/123456789/30573/4/DISSERTA%c3%87%c3%83O%20Waldelourdes%20de%20Melo%20Souto%20Maior%20Vieira.pdf.txt
bitstream.checksum.fl_str_mv a2051048075e86b762e47c9500509264
43629c2c30c3a143340f0fffbfda80ea
e39d27027a6cc9cb039ad269a5db8e34
4b8a02c7f2818eaf00dcf2260dd5eb08
291a499df7d38367f1e2198492a4074d
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositório Institucional da UFPE - Universidade Federal de Pernambuco (UFPE)
repository.mail.fl_str_mv attena@ufpe.br
_version_ 1815172797934075904

Registros relacionados