Proposta de criação do plano de cargos, carreiras e vencimentos do quadro dos servidores do Departamento Penitenciário do Estado (DEPEN)
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Data de Publicação: | 2019 |
Tipo de documento: | Trabalho de conclusão de curso |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Institucional da UFPR |
Texto Completo: | https://hdl.handle.net/1884/60459 |
Resumo: | Orientador : Michael Dias Corrêa |
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Silva, Denilson Moura daUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Especialização em Gestão de Organizações PúblicasCorrêa, Michael Dias, 1980-2021-10-21T16:14:00Z2021-10-21T16:14:00Z2019https://hdl.handle.net/1884/60459Orientador : Michael Dias CorrêaProjeto técnico (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Especialização em Gestão de Organizações PúblicasInclui referênciasResumo : O debate em torno da motivação no serviço público é recorrente, notadamente quando se analisa a qualidade dos serviços que são prestados nas diferentes instituições públicas. O presente trabalho faz uma análise do Quadro Próprio do Poder Executivo (QPPE), que é o Plano de Carreira que os servidores do Departamento Penitenciário do Estado (DEPEN) fazem parte. Neste sentido, este projeto técnico tem por objetivo propor a criação de um Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos específico para os Servidores do DEPEN, considerando a perspectiva da satisfação e motivação funcional. A metodologia utilizada neste trabalho foi à pesquisa bibliográfica e documental. Para atingir o seu objetivo, esse projeto técnico parte da construção de um referencial teórico sobre o tema motivação, aborda as suas definições, além de conceituar as principais teorias contemporâneas sobre motivação humana. Realiza um estudo sobre a lei, decretos e resoluções que regulamentam o QPPE, com intuito de levantar as inconsistências do quadro, e que consequentemente necessitam passar por uma reestruturação. Nesse caminho, a partir das informações levantadas nesse estudo foi elaborado um Quadro Próprio destinado aos servidores do sistema penitenciário, visando corrigir essas inconsistências, além de considerar as peculiaridades da área.49 p.application/pdfMotivaçao no trabalho - Servidores públicosServiço publico - Cargos e funçõesSalariosProposta de criação do plano de cargos, carreiras e vencimentos do quadro dos servidores do Departamento Penitenciário do Estado (DEPEN)info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisporreponame:Repositório Institucional da UFPRinstname:Universidade Federal do Paraná (UFPR)instacron:UFPRinfo:eu-repo/semantics/openAccessORIGINALR - E - DENILSON MOURA DA SILVA.pdfapplication/pdf33645507https://acervodigital.ufpr.br/bitstream/1884/60459/1/R%20-%20E%20-%20DENILSON%20MOURA%20DA%20SILVA.pdf94fdc8415894b4bc6abf05093baaf4c6MD51open access1884/604592021-10-21 13:14:01.044open accessoai:acervodigital.ufpr.br:1884/60459Repositório de PublicaçõesPUBhttp://acervodigital.ufpr.br/oai/requestopendoar:3082021-10-21T16:14:01Repositório Institucional da UFPR - Universidade Federal do Paraná (UFPR)false |
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