Influência do turno de trabalho e cronotipo na qualidade de vida dos trabalhores de enfermagem

• Autor(a) principal: Souza, Sônia Beatriz Cócaro de
• Data de Publicação: 2012
• Outros Autores: Tavares, Juliana Petri, Macedo, Andréia Barcellos Teixeira, Moreira, Priscilla Wolff, Lautert, Liana
• Tipo de documento: Artigo
• Idioma: por
• Título da fonte: Repositório Institucional da UFRGS
• Texto Completo: http://hdl.handle.net/10183/85377
• topic: Trabalho em turnos; Qualidade de vida; Saúde do trabalhador; Nursing; Shift work; Quality of life; Occupational health; Chronobiology; Enfermería; Trabajo por turnos; Calidad de vida; Salud laboral; Disciplina de cronobiología

O objetivo do estudo foi verificar a influência do turno de trabalho e cronotipo na qualidade de vida dos trabalhadores de enfermagem de um hospital universitário do Rio Grande do Sul, através de um delineamento transversal e analítico, realizado com 101 trabalhadores de enfermagem, que atuavam em unidades clínicas e cirúrgicas de internação de adultos. O cronotipo e a qualidade de vida foram avaliados por meio do Questionário de Matutinidade-Vespertinidade de Horne-Östberg e pelo WHOQOL-Breve. Nenhum dos domínios do WHOQOL-Breve apontou associação ao turno (p>0,05), mas se verificou que os indivíduos com cronotipos concordantes com o turno em que trabalhavam (67,01±10,8) demonstraram média superior aos discordantes (59,16±14,67), quanto ao domínio “meio ambiente” do WHOQOL (p=0,03). Assim, foi evidenciado que a concordância cronobiológica com o turno de trabalho pode se constituir como um fator de qualidade de vida para a equipe de enfermagem.