Agora é que são elas: trajetórias de carreiras de mulheres motoristas de aplicativos de transportes

• Autor(a) principal: Fallavena, Lúcia Helena Andrade
• Data de Publicação: 2017
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Repositório Institucional da UFRGS
• Texto Completo: http://hdl.handle.net/10183/169881
• topic: Carreira : Trajetória profissional; Gênero; Career; Mobility Applications; Journey; Women Drivers; Genre

A presente dissertação apresenta um estudo sobre as trajetórias de carreiras de mulheres que trabalham como motoristas de aplicativos de transporte na cidade de Porto Alegre - RS. Através da análise da trajetória de vida e carreira de cinco mulheres que dirigem para aplicativos de carona na cidade de Porto Alegre, buscou-se identificar quais conflitos e dilemas as levaram a cogitar uma carreira no setor, bem como a entender as motivações que as fizeram permanecer na profissão, visto que hoje se encontram na fase maturação das suas experiências como motoristas. A metodologia usada para alcançar esses objetivos foi a qualitativa-exploratória, na qual a coleta de dados foi realizada por meio de entrevistas em profundidade com roteiro semiestruturado com cada uma delas, sendo a metodologia da narrativa de vida usada a fim de cumprir os objetivos do estudo. As constatações principais da pesquisa foram que os conflitos pessoais, profissionais e financeiros são os principais motivadores para que as mulheres iniciem na carreira de motorista, sendo que, posteriormente ao seu início, os ganhos financeiros, atrelados à flexibilidade de agenda se tornam os fatores mais motivadores para que elas continuem exercendo a profissão. Quanto à maturação da experiência, esta ocorre porque as mulheres enxergam que através da profissão conseguem concretizar as demandas de autenticidade, balanço e desafios, dentro do que é exposto pelo modelo de carreira caleidoscópica, e também pela remuneração que recebem. Contudo, é unânime a preocupação por parte das entrevistadas com os aspectos de precarização da carreira e o receio quanto ao futuro na profissão, devido à falta de estabilidade legal dos aplicativos na cidade estudada.