Avances y retrocesos de la flexibilidad laboral en la Argentina. Aportes para una comparación de las trayectorias históricas de distintas ramas de actividad

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Kabat, Marina
Data de Publicação: 2014
Outros Autores: Harari, Ianina, Egan, Julia, Fernández, Rocío, Cominiello, Sebastián, Muñoz, Roberto, Murmis, Ezequiel
Tipo de documento: Artigo
Idioma: spa
Título da fonte: Revista Mundos do Trabalho
Texto Completo: https://periodicos.ufsc.br/index.php/mundosdotrabalho/article/view/1984-9222.2014v6n12p273
Resumo: Suele asociarse la flexibilidad laboral con los gobiernos “neoliberales”de las últimas décadas del siglo veinte y con la emergencia de regímenes de trabajoposfordistas. Esta visión pierde de vista el hecho de que la desregulación delas normas laborales fue largamente buscada por la burguesía. El caso argentinopermite ilustrar cómo desde mediados de la década del ‘50 se promueven transformacioneslegales que habilitan una mayor movilidad de la fuerza de trabajo y avalenformas salariales vinculadas con la productividad. Analizamos la negociacióncolectiva en nueve ramas de la producción, desde 1954 hasta la actualidad, y estudiamosla evolución de cláusulas relativas a la flexibilidad laboral presentes en losconvenios colectivos. Esta reconstrucción histórica nos conduce a vincular estastransformaciones con la cambiante correlación de fuerzas entre las clases sociales.
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spelling Avances y retrocesos de la flexibilidad laboral en la Argentina. Aportes para una comparación de las trayectorias históricas de distintas ramas de actividadAvanços e retrocessos da flexibilização trabalhista na Argentina. Contribuições para uma comparação das trajetórias históricas de distintos ramos de atividadeSuele asociarse la flexibilidad laboral con los gobiernos “neoliberales”de las últimas décadas del siglo veinte y con la emergencia de regímenes de trabajoposfordistas. Esta visión pierde de vista el hecho de que la desregulación delas normas laborales fue largamente buscada por la burguesía. El caso argentinopermite ilustrar cómo desde mediados de la década del ‘50 se promueven transformacioneslegales que habilitan una mayor movilidad de la fuerza de trabajo y avalenformas salariales vinculadas con la productividad. Analizamos la negociacióncolectiva en nueve ramas de la producción, desde 1954 hasta la actualidad, y estudiamosla evolución de cláusulas relativas a la flexibilidad laboral presentes en losconvenios colectivos. Esta reconstrucción histórica nos conduce a vincular estastransformaciones con la cambiante correlación de fuerzas entre las clases sociales.Geralmente associa-se a flexibilização trabalhista com os governos “neoliberais” das últimas décadas do século XX e com a emergência dos regimes de trabalho pós-fordistas. Esta visão perde de vista o fato de que a desregulamentação das normas trabalhistas foi amplamente buscada pela burguesia. O caso argentino permite demonstrar como desde meados da década de 1950 se promovem transformações legais que possibilitam uma maior mobilidade da força de trabalho e uma garantia de formas salariais vinculadas à produtividade. Analisamos a negociação coletiva em nove ramos da produção de 1954 até a atualidade, e estudamos a evolução de cláusulas relativas à flexibilização trabalhista presentes nos acordos coletivos. Esta reconstrução histórica nos conduz a vincular estas transformações com a mutável correlação de forças entre as classes sociais.Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC)2014-12-30info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfhttps://periodicos.ufsc.br/index.php/mundosdotrabalho/article/view/1984-9222.2014v6n12p27310.5007/1984-9222.2014v6n12p273Revista Mundos do Trabalho; Vol. 6 No. 12 (2014): Trabalho, política e experiências indígenas; 273-297Revista Mundos do Trabalho; Vol. 6 Núm. 12 (2014): Trabalho, política e experiências indígenas; 273-297Revista Mundos do Trabalho; v. 6 n. 12 (2014): Trabalho, política e experiências indígenas; 273-2971984-9222reponame:Revista Mundos do Trabalhoinstname:Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC)instacron:UFSCspahttps://periodicos.ufsc.br/index.php/mundosdotrabalho/article/view/1984-9222.2014v6n12p273/29740Copyright (c) 2014 Revista Mundos do Trabalhoinfo:eu-repo/semantics/openAccessKabat, MarinaHarari, IaninaEgan, JuliaFernández, RocíoCominiello, SebastiánMuñoz, RobertoMurmis, Ezequiel2023-05-18T02:30:40Zoai:periodicos.ufsc.br:article/28971Revistahttp://www.periodicos.ufsc.br/index.php/mundosdotrabalhoPUBhttps://periodicos.ufsc.br/index.php/mundosdotrabalho/oai||revistamundosdotrabalho@gmail.com|| portaldeperiodicos.bu@contato.ufsc.br1984-92221984-9222opendoar:2023-05-18T02:30:40Revista Mundos do Trabalho - Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC)false
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