Treinamento e desenvolvimento como vantagem competitiva para pequenas empresas : um estudo de caso

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Silva, Andressa Bernardo da
Data de Publicação: 2016
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Biblioteca Digital de Monografias da UnB
Texto Completo: http://bdm.unb.br/handle/10483/15838
Resumo: Monografia (graduação)—Universidade de Brasília, Faculdade UnB Planaltina, 2016.
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spelling Silva, Andressa Bernardo daNascimento, Fernanda ReginaSILVA, Andressa Bernardo da. Treinamento e desenvolvimento como vantagem competitiva para pequenas empresas: um estudo de caso. 2016. 38 f., il. Monografia (Bacharelado em Gestão do Agronegócio)—Universidade de Brasília, Planaltina-DF, 2016.http://bdm.unb.br/handle/10483/15838Monografia (graduação)—Universidade de Brasília, Faculdade UnB Planaltina, 2016.Este trabalho se refere a um estudo de caso sobre vantagem competitiva da ferramenta Treinamento e Desenvolvimento numa pequena empresa produtora de buchas vegetais, no interior de Goiás. A Ferramenta T&D é um subsistema de Gestão de Pessoas que tem como objetivo treinar os colaboradores a fim prepará-los para funções específicas de trabalho, além de desenvolver o conhecimento, habilidade e atitude do treinado, buscando descobrir a área correta do colaborador na empresa de acordo com suas capacidades, além de aproveitar e reter os talentos ali presentes. Sabe-se que o treinamento é indispensável à organização que busca expandir-se. Tal processo tem reflexos a curto e médio prazo e está destinado às pessoas que queiram adquirir novos conhecimentos ou aprimorá-los, para a empresa que busca aumentar a produtividade e reduzir os gargalos relacionados aos problemas operacionais, bem como aumentar a qualidade de vida do colaborador na instituição. Assim, como resultado do estudo, pode-se concluir que a empresa não possui um programa de T&D contínuo, porém demonstra grande interesse em implementá-lo o mais breve possível, pois reconhece sua importância e eficiência como vantagem competitiva.Submitted by Luanna Maia (luanna@bce.unb.br) on 2017-01-26T12:13:47Z No. of bitstreams: 3 license_text: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) license_rdf: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) 2016_AndressaBernadoDaSilva_tcc.pdf: 1443108 bytes, checksum: a9d9c6c8210410be760c32a555c8f389 (MD5)Approved for entry into archive by Luanna Maia (luanna@bce.unb.br) on 2017-01-26T12:14:04Z (GMT) No. of bitstreams: 3 license_text: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) license_rdf: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) 2016_AndressaBernadoDaSilva_tcc.pdf: 1443108 bytes, checksum: a9d9c6c8210410be760c32a555c8f389 (MD5)Made available in DSpace on 2017-01-26T12:14:04Z (GMT). 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This process is reflected in the short and medium term and is intended for people who want to learn new skills or improve them, to the company that seeks to increase productivity and reduce bottlenecks related to operational problems as well as increase the quality of life of the employee the institution. Thus, as a result of the study, it can be concluded that the company does not have a continuous T & D program, but shows great interest in implementing it as soon as possible, because it recognizes their importance and efficiency as a competitive advantage.Empresas ruraisTreinamento profissionalVantagem competitivaTreinamento e desenvolvimento como vantagem competitiva para pequenas empresas : um estudo de casoinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis2017-01-26T12:14:04Z2017-01-26T12:14:04Z2016info:eu-repo/semantics/openAccessporreponame:Biblioteca Digital de Monografias da UnBinstname:Universidade de Brasília (UnB)instacron:UNBORIGINAL2016_AndressaBernadoDaSilva_tcc.pdf2016_AndressaBernadoDaSilva_tcc.pdfapplication/pdf1443108http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15838/1/2016_AndressaBernadoDaSilva_tcc.pdfa9d9c6c8210410be760c32a555c8f389MD51CC-LICENSElicense_urllicense_urltext/plain49http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15838/2/license_url4afdbb8c545fd630ea7db775da747b2fMD52license_textlicense_textapplication/octet-stream0http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15838/3/license_textd41d8cd98f00b204e9800998ecf8427eMD53license_rdflicense_rdfapplication/octet-stream0http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15838/4/license_rdfd41d8cd98f00b204e9800998ecf8427eMD54LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain1758http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15838/5/license.txt48fee5d355e169b5219b5efc5a9ad174MD5510483/158382017-01-26 10:14:04.962oai:bdm.unb.br:10483/15838w4kgbmVjZXNzw6FyaW8gY29uY29yZGFyIGNvbSBhIGxpY2Vuw6dhIGRlIGRpc3RyaWJ1acOnw6NvIG7Do28tZXhjbHVzaXZhLAphbnRlcyBxdWUgbyBkb2N1bWVudG8gcG9zc2EgYXBhcmVjZXIgbm8gUmVwb3NpdMOzcmlvLiBQb3IgZmF2b3IsIGxlaWEgYQpsaWNlbsOnYSBhdGVudGFtZW50ZS4gQ2FzbyBuZWNlc3NpdGUgZGUgYWxndW0gZXNjbGFyZWNpbWVudG8gZW50cmUgZW0KY29udGF0byBhdHJhdsOpcyBkZTogYmRtQGJjZS51bmIuYnIgb3UgMzEwNy0yNjg3LgoKTElDRU7Dh0EgREUgRElTVFJJQlVJw4fDg08gTsODTy1FWENMVVNJVkEKCkFvIGFzc2luYXIgZSBlbnRyZWdhciBlc3RhIGxpY2Vuw6dhLCBvL2EgU3IuL1NyYS4gKGF1dG9yIG91IGRldGVudG9yIGRvcwpkaXJlaXRvcyBkZSBhdXRvcik6CgphKSBDb25jZWRlIMOgIFVuaXZlcnNpZGFkZSBkZSBCcmFzw61saWEgbyBkaXJlaXRvIG7Do28tZXhjbHVzaXZvIGRlCnJlcHJvZHV6aXIsIGNvbnZlcnRlciAoY29tbyBkZWZpbmlkbyBhYmFpeG8pLCBjb211bmljYXIgZS9vdQpkaXN0cmlidWlyIG8gZG9jdW1lbnRvIGVudHJlZ3VlIChpbmNsdWluZG8gbyByZXN1bW8vYWJzdHJhY3QpIGVtCmZvcm1hdG8gZGlnaXRhbCBvdSBpbXByZXNzbyBlIGVtIHF1YWxxdWVyIG1laW8uCgpiKSBEZWNsYXJhIHF1ZSBvIGRvY3VtZW50byBlbnRyZWd1ZSDDqSBzZXUgdHJhYmFsaG8gb3JpZ2luYWwsIGUgcXVlCmRldMOpbSBvIGRpcmVpdG8gZGUgY29uY2VkZXIgb3MgZGlyZWl0b3MgY29udGlkb3MgbmVzdGEgbGljZW7Dp2EuIERlY2xhcmEKdGFtYsOpbSBxdWUgYSBlbnRyZWdhIGRvIGRvY3VtZW50byBuw6NvIGluZnJpbmdlLCB0YW50byBxdWFudG8gbGhlIMOpCnBvc3PDrXZlbCBzYWJlciwgb3MgZGlyZWl0b3MgZGUgcXVhbHF1ZXIgb3V0cmEgcGVzc29hIG91IGVudGlkYWRlLgoKYykgU2UgbyBkb2N1bWVudG8gZW50cmVndWUgY29udMOpbSBtYXRlcmlhbCBkbyBxdWFsIG7Do28gZGV0w6ltIG9zCmRpcmVpdG9zIGRlIGF1dG9yLCBkZWNsYXJhIHF1ZSBvYnRldmUgYXV0b3JpemHDp8OjbyBkbyBkZXRlbnRvciBkb3MKZGlyZWl0b3MgZGUgYXV0b3IgcGFyYSBjb25jZWRlciDDoCBVbml2ZXJzaWRhZGUgZGUgQnJhc8OtbGlhIG9zIGRpcmVpdG9zCnJlcXVlcmlkb3MgcG9yIGVzdGEgbGljZW7Dp2EsIGUgcXVlIGVzc2UgbWF0ZXJpYWwgY3Vqb3MgZGlyZWl0b3Mgc8OjbyBkZQp0ZXJjZWlyb3MgZXN0w6EgY2xhcmFtZW50ZSBpZGVudGlmaWNhZG8gZSByZWNvbmhlY2lkbyBubyB0ZXh0byBvdQpjb250ZcO6ZG8gZG8gZG9jdW1lbnRvIGVudHJlZ3VlLgoKU2UgbyBkb2N1bWVudG8gZW50cmVndWUgw6kgYmFzZWFkbyBlbSB0cmFiYWxobyBmaW5hbmNpYWRvIG91IGFwb2lhZG8KcG9yIG91dHJhIGluc3RpdHVpw6fDo28gcXVlIG7Do28gYSBVbml2ZXJzaWRhZGUgZGUgQnJhc8OtbGlhLCBkZWNsYXJhIHF1ZQpjdW1wcml1IHF1YWlzcXVlciBvYnJpZ2HDp8O1ZXMgZXhpZ2lkYXMgcGVsbyByZXNwZWN0aXZvIGNvbnRyYXRvIG91CmFjb3Jkby4KCkEgVW5pdmVyc2lkYWRlIGRlIEJyYXPDrWxpYSBpZGVudGlmaWNhcsOhIGNsYXJhbWVudGUgbyhzKSBzZXUgKHMpIG5vbWUgKHMpCmNvbW8gbyAocykgYXV0b3IgKGVzKSBvdSBkZXRlbnRvciAoZXMpIGRvcyBkaXJlaXRvcyBkbyBkb2N1bWVudG8KZW50cmVndWUsIGUgbsOjbyBmYXLDoSBxdWFscXVlciBhbHRlcmHDp8OjbywgcGFyYSBhbMOpbSBkYXMgcGVybWl0aWRhcyBwb3IKZXN0YSBsaWNlbsOnYS4KBiblioteca Digital de Monografiahttps://bdm.unb.br/PUBhttp://bdm.unb.br/oai/requestbdm@bce.unb.br||patricia@bce.unb.bropendoar:115712017-01-26T12:14:04Biblioteca Digital de Monografias da UnB - Universidade de Brasília (UnB)false
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