Fatores que influenciam a migração e as condiçoes de vida dos filhos de agricultores migrantes e não migrantes da comunidade de Picadão – Nova Veneza - SC
Autor(a) principal: | |
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Data de Publicação: | 2015 |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Institucional da UNESC |
Texto Completo: | http://repositorio.unesc.net/handle/1/3946 |
Resumo: | Trabalho de Conclusão de Curso apresentado para obtenção do grau de Bacharel, no Curso de Administração de Empresas com Linha de Formação Específica em Administração de Empresas da Universidade do Extremo Sul Catarinense, UNESC. |
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Romagna, Clarisse De SouzaLanzarini, Joelcy José SáUniversidade do Extremo Sul Catarinense2016-08-24T00:11:00Z2016-08-24T00:11:00Z2015-07http://repositorio.unesc.net/handle/1/3946Trabalho de Conclusão de Curso apresentado para obtenção do grau de Bacharel, no Curso de Administração de Empresas com Linha de Formação Específica em Administração de Empresas da Universidade do Extremo Sul Catarinense, UNESC.Muitos filhos de agricultores de Nova Veneza estão saindo para trabalhar na cidade. O estudo objetiva entender os motivos que os tem levado a sair da propriedade rural e comparar a escolaridade, a renda e a qualidade de vida entre os que ficaram na propriedade e os que foram para a cidade e compara diferenças de gênero. A metodologia caracteriza-se quanto os fins de investigação em descritiva, explicativa e aplicada e quanto os meios de investigação em pesquisa de campo e bibliográfica. A amostra foi estipulada pelo critério de acessibilidade e pela disponibilidade dos entrevistados a responder o questionário. Um questionário com dezesseis perguntas foi aplicada em entrevista diretamente com os agricultores. Dos vinte agricultores que responderam, 70% disseram que a vida deles no campo é boa, mas é “puxada”, não tem feriados e nem finais de semana. A produção dos alimentos para subsistência é caseira e orgânica sendo tudo plantado e criado na propriedade. Os filhos buscam na cidade oportunidade de trabalho, sendo que as filhas mulheres estudam mais e assim alcançam maiores salários que os filhos homens. Os que ficam na terra, ficam porque gostam da atividade ou porque não tinha ninguém para ficar. Dos filhos que ficam, os homens estudam mais e tem renda maior que as filhas mulheres. Em relação a qualidade de vida, os que ficam tem melhor qualidade de vida devido à alimentação, ao baixo nível de stress se comparado com os que saem. Em contrapartida, os que saem tem salário garantido todo mês, férias e seguridade social.Agricultura familiarMigração rural-urbanaÊxodo ruralFatores que influenciam a migração e as condiçoes de vida dos filhos de agricultores migrantes e não migrantes da comunidade de Picadão – Nova Veneza - SCinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisporreponame:Repositório Institucional da UNESCinstname:Universidade do Extremo Sul Catarinense (Unesc)instacron:UNESCinfo:eu-repo/semantics/openAccessTEXTCLARISSE DE SOUZA ROMAGNA.pdf.txtCLARISSE DE SOUZA ROMAGNA.pdf.txtExtracted texttext/plain99584http://repositorio.unesc.net/bitstream/1/3946/3/CLARISSE%20DE%20SOUZA%20ROMAGNA.pdf.txt5f8f01971fbdf1084259f823e8929b24MD53THUMBNAILCLARISSE DE SOUZA ROMAGNA.pdf.jpgCLARISSE DE SOUZA ROMAGNA.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1142http://repositorio.unesc.net/bitstream/1/3946/4/CLARISSE%20DE%20SOUZA%20ROMAGNA.pdf.jpgd23c733a2831eecc9764aae0d3561bc3MD54ORIGINALCLARISSE DE SOUZA ROMAGNA.pdfCLARISSE DE SOUZA ROMAGNA.pdfTCCapplication/pdf1679490http://repositorio.unesc.net/bitstream/1/3946/1/CLARISSE%20DE%20SOUZA%20ROMAGNA.pdf7870aaadedba5e020e83000d3a1a0353MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748http://repositorio.unesc.net/bitstream/1/3946/2/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD521/39462016-08-23 21:11:00.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Repositório de Publicaçõeshttp://repositorio.unesc.net/ |
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