Impactos das tecnologias no teletrabalho no Brasil

• Autor(a) principal: Perez, Eduardo Linguevis
• Data de Publicação: 2023
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Repositório Digital do Mackenzie
• Texto Completo: https://dspace.mackenzie.br/handle/10899/38552
• topic: teletrabalho; home office; transformação tecnológica; telecommuting; technological transformation

O presente escrito tem como objetivo abordar a regulamentação aplicável ao teletrabalho, juntamente com as alterações legais realizadas em resposta às transformações mencionadas, fornecendo uma análise das consequências enfrentadas pelos trabalhadores que aderiram a essa modalidade. Essa modalidade ganhou destaque no Brasil após a pandemia de Covid-19. Nesse modelo, os funcionários desempenham suas funções em locais diversos, sobretudo em suas residências, mantendo a comunicação com os empregadores. Durante a pandemia, o teletrabalho se disseminou. O Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (IPEA) concluiu que cerca de 20,5 milhões de trabalhadores no Brasil têm ocupações adequadas para o teletrabalho, representando 22,6% do total de trabalhadores do país. Essa tendência não é exclusiva do Brasil, com dados da Organização Internacional do Trabalho (OIT) indicando que a porcentagem de trabalhadores em regime remoto na América Latina aumentou significativamente. Entretanto, a intensificação do teletrabalho trouxe impactos psicológicos para os trabalhadores, assim como riscos de supressão de direitos trabalhistas. Sua difusão levou à confusão entre as esferas pessoal, familiar e laboral, gerando consequências legais, psicológicas e sociais. Essa nova modalidade de trabalho também alterou a dinâmica corporativa, com empresas optando por reduzir escritórios físicos, resultando em economia de custos com infraestrutura e transporte. A redução da necessidade de deslocamento para o trabalho impactou a mobilidade urbana, com previsões de profundas mudanças nos fluxos de pessoas nas cidades. Portanto, é fundamental promover discussões sobre o tema para auxiliar legisladores na compreensão das implicações e causas desse fenômeno, orientando a elaboração de leis relacionadas ao teletrabalho.