Uma nova contribuição para a classificação dos fatores estressores que afetam os profissionais de enfermagem
Autor(a) principal: | |
---|---|
Data de Publicação: | 2017 |
Outros Autores: | , , , |
Tipo de documento: | Artigo |
Idioma: | eng por spa |
Título da fonte: | Revista Latino-Americana de Enfermagem (Online) |
Texto Completo: | https://www.revistas.usp.br/rlae/article/view/134945 |
Resumo: | Objetivo: identificar e classificar os principais fatores ocupacionais mais estressantes que afetam os profissionais de enfermagem nas unidades médicas do hospital. Método: estudo quanti-qualitativo, descritivo e prospectivo realizado com a técnica Delphi em unidades médicas de um hospital geral universitário, com uma amostra de 30 profissionais de enfermagem. Resultados: os fatores estressores foram a sobrecarga de trabalho, interrupções frequentes durante a execução de suas tarefas, trabalhar em horário noturno, a simultaneidade em executar tarefas diferentes, não ter tempo suficiente para dar apoio emocional ao paciente ou a falta de tempo para alguns pacientes que necessitem, entre outros. Conclusão: os fatores estressores de maior consenso foram classificados, sendo que os primeiros foram a sobrecarga de trabalho, as interrupções frequentes durante a execução de suas tarefas, trabalhar em horário noturno e, finalmente, a simultaneidade em executar tarefas diferentes. Esses resultados podem ser utilizados como ferramenta no gerenciamento clínico das unidades hospitalares, visando melhorar a qualidade de vida dos profissionais de enfermagem, os modelos organizacionais e também a melhora contínua no tratamento clínico. |
id |
USP-38_4f0fa57c9e3def11a62d4b286b1bbc8f |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:revistas.usp.br:article/134945 |
network_acronym_str |
USP-38 |
network_name_str |
Revista Latino-Americana de Enfermagem (Online) |
repository_id_str |
|
spelling |
Uma nova contribuição para a classificação dos fatores estressores que afetam os profissionais de enfermagemUna nueva aportación de clasificar factores estresantes que afectan a los profesionales de enfermeríaA new contribution to the classification of stressors affecting nursing professionalsBurnoutProfessionalNursing StaffHospitalHospital Units.Esgotamento ProfissionalRecursos Humanos de Enfermagem no HospitalUnidades Hospitalares.Agotamiento ProfesionalPersonal de Enfermería en HospitalUnidades HospitalariasObjetivo: identificar e classificar os principais fatores ocupacionais mais estressantes que afetam os profissionais de enfermagem nas unidades médicas do hospital. Método: estudo quanti-qualitativo, descritivo e prospectivo realizado com a técnica Delphi em unidades médicas de um hospital geral universitário, com uma amostra de 30 profissionais de enfermagem. Resultados: os fatores estressores foram a sobrecarga de trabalho, interrupções frequentes durante a execução de suas tarefas, trabalhar em horário noturno, a simultaneidade em executar tarefas diferentes, não ter tempo suficiente para dar apoio emocional ao paciente ou a falta de tempo para alguns pacientes que necessitem, entre outros. Conclusão: os fatores estressores de maior consenso foram classificados, sendo que os primeiros foram a sobrecarga de trabalho, as interrupções frequentes durante a execução de suas tarefas, trabalhar em horário noturno e, finalmente, a simultaneidade em executar tarefas diferentes. Esses resultados podem ser utilizados como ferramenta no gerenciamento clínico das unidades hospitalares, visando melhorar a qualidade de vida dos profissionais de enfermagem, os modelos organizacionais e também a melhora contínua no tratamento clínico.Objetivo: identificar y clasificar los principales factores laborales más estresantes que afectan a los profesionales de enfermería en las unidades médicas del hospital. Método: estudio cuanti-cualitativo, descriptivo, prospectivo realizado con técnica Delphi en las unidades médicas de un hospital general universitario, con una muestra de 30 profesionales de enfermería. Resultados: los factores estresantes fueron la sobrecarga laboral, interrupciones frecuentes en la realización de sus tareas, trabajar en horario nocturno, la simultaneidad de ejecutar tareas distintas, no tener tiempo suficiente para dar apoyo emocional al paciente o falta de tiempo para algunos pacientes que lo necesiten, entre otros. Conclusión: se clasificaron los factores estresantes de mayor consenso siendo primero la sobrecarga laboral, interrupciones frecuentes en la realización de sus tareas, trabajar en horario nocturno y, finalmente, la simultaneidad de ejecutar tareas distintas. Estos resultados pueden utilizarse como una herramienta en el manejo clínico de las unidades hospitalarias, con el fin de mejorar la calidad de vida del profesional de enfermería, los modelos organizativos y, además, la mejora continua en el tratamiento clínico.Objective: to identify and classify the most important occupational stressors affecting nursing professionals in the medical units within a hospital. Method: quantitative-qualitative, descriptive and prospective study performed with Delphi technique in the medical units of a general university hospital, with a sample of 30 nursing professionals. Results: the stressors were work overload, frequent interruptions in the accomplishment of their tasks, night working, simultaneity of performing different tasks, not having enough time to give emotional support to the patient or lack of time for some patients who need it, among others. Conclusion: the most consensual stressors were ranked as work overload, frequent interruptions in the accomplishment of their tasks, night working and, finally, simultaneity of performing different tasks. These results can be used as a tool in the clinical management of hospital units, aiming to improve the quality of life of nursing professionals, organizational models and, in addition, continuous improvement in clinical treatment.Universidade de São Paulo. Escola de Enfermagem de Ribeirão Preto2017-01-01info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfapplication/pdfapplication/pdfhttps://www.revistas.usp.br/rlae/article/view/13494510.1590/1518-8345.1240.2895Revista Latino-Americana de Enfermagem; v. 25 (2017); e2895-Revista Latino-Americana de Enfermagem; Vol. 25 (2017); e2895-Revista Latino-Americana de Enfermagem; Vol. 25 (2017); e2895-1518-83450104-1169reponame:Revista Latino-Americana de Enfermagem (Online)instname:Universidade de São Paulo (USP)instacron:USPengporspahttps://www.revistas.usp.br/rlae/article/view/134945/130738https://www.revistas.usp.br/rlae/article/view/134945/130739https://www.revistas.usp.br/rlae/article/view/134945/130740Copyright (c) 2017 Revista Latino-Americana de Enfermageminfo:eu-repo/semantics/openAccessPuerto, Jesús CremadesSoler, Loreto MaciáMontesinos, Maria José LópezMarcos, Azucena PedrazChorda, Víctor Manuel González2017-08-01T18:40:17Zoai:revistas.usp.br:article/134945Revistahttp://www.scielo.br/rlaePUBhttps://old.scielo.br/oai/scielo-oai.phprlae@eerp.usp.br||shbcassi@eerp.usp.br1518-83450104-1169opendoar:2017-08-01T18:40:17Revista Latino-Americana de Enfermagem (Online) - Universidade de São Paulo (USP)false |
dc.title.none.fl_str_mv |
Uma nova contribuição para a classificação dos fatores estressores que afetam os profissionais de enfermagem Una nueva aportación de clasificar factores estresantes que afectan a los profesionales de enfermería A new contribution to the classification of stressors affecting nursing professionals |
title |
Uma nova contribuição para a classificação dos fatores estressores que afetam os profissionais de enfermagem |
spellingShingle |
Uma nova contribuição para a classificação dos fatores estressores que afetam os profissionais de enfermagem Puerto, Jesús Cremades Burnout Professional Nursing Staff Hospital Hospital Units. Esgotamento Profissional Recursos Humanos de Enfermagem no Hospital Unidades Hospitalares. Agotamiento Profesional Personal de Enfermería en Hospital Unidades Hospitalarias |
title_short |
Uma nova contribuição para a classificação dos fatores estressores que afetam os profissionais de enfermagem |
title_full |
Uma nova contribuição para a classificação dos fatores estressores que afetam os profissionais de enfermagem |
title_fullStr |
Uma nova contribuição para a classificação dos fatores estressores que afetam os profissionais de enfermagem |
title_full_unstemmed |
Uma nova contribuição para a classificação dos fatores estressores que afetam os profissionais de enfermagem |
title_sort |
Uma nova contribuição para a classificação dos fatores estressores que afetam os profissionais de enfermagem |
author |
Puerto, Jesús Cremades |
author_facet |
Puerto, Jesús Cremades Soler, Loreto Maciá Montesinos, Maria José López Marcos, Azucena Pedraz Chorda, Víctor Manuel González |
author_role |
author |
author2 |
Soler, Loreto Maciá Montesinos, Maria José López Marcos, Azucena Pedraz Chorda, Víctor Manuel González |
author2_role |
author author author author |
dc.contributor.author.fl_str_mv |
Puerto, Jesús Cremades Soler, Loreto Maciá Montesinos, Maria José López Marcos, Azucena Pedraz Chorda, Víctor Manuel González |
dc.subject.por.fl_str_mv |
Burnout Professional Nursing Staff Hospital Hospital Units. Esgotamento Profissional Recursos Humanos de Enfermagem no Hospital Unidades Hospitalares. Agotamiento Profesional Personal de Enfermería en Hospital Unidades Hospitalarias |
topic |
Burnout Professional Nursing Staff Hospital Hospital Units. Esgotamento Profissional Recursos Humanos de Enfermagem no Hospital Unidades Hospitalares. Agotamiento Profesional Personal de Enfermería en Hospital Unidades Hospitalarias |
description |
Objetivo: identificar e classificar os principais fatores ocupacionais mais estressantes que afetam os profissionais de enfermagem nas unidades médicas do hospital. Método: estudo quanti-qualitativo, descritivo e prospectivo realizado com a técnica Delphi em unidades médicas de um hospital geral universitário, com uma amostra de 30 profissionais de enfermagem. Resultados: os fatores estressores foram a sobrecarga de trabalho, interrupções frequentes durante a execução de suas tarefas, trabalhar em horário noturno, a simultaneidade em executar tarefas diferentes, não ter tempo suficiente para dar apoio emocional ao paciente ou a falta de tempo para alguns pacientes que necessitem, entre outros. Conclusão: os fatores estressores de maior consenso foram classificados, sendo que os primeiros foram a sobrecarga de trabalho, as interrupções frequentes durante a execução de suas tarefas, trabalhar em horário noturno e, finalmente, a simultaneidade em executar tarefas diferentes. Esses resultados podem ser utilizados como ferramenta no gerenciamento clínico das unidades hospitalares, visando melhorar a qualidade de vida dos profissionais de enfermagem, os modelos organizacionais e também a melhora contínua no tratamento clínico. |
publishDate |
2017 |
dc.date.none.fl_str_mv |
2017-01-01 |
dc.type.driver.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion |
format |
article |
status_str |
publishedVersion |
dc.identifier.uri.fl_str_mv |
https://www.revistas.usp.br/rlae/article/view/134945 10.1590/1518-8345.1240.2895 |
url |
https://www.revistas.usp.br/rlae/article/view/134945 |
identifier_str_mv |
10.1590/1518-8345.1240.2895 |
dc.language.iso.fl_str_mv |
eng por spa |
language |
eng por spa |
dc.relation.none.fl_str_mv |
https://www.revistas.usp.br/rlae/article/view/134945/130738 https://www.revistas.usp.br/rlae/article/view/134945/130739 https://www.revistas.usp.br/rlae/article/view/134945/130740 |
dc.rights.driver.fl_str_mv |
Copyright (c) 2017 Revista Latino-Americana de Enfermagem info:eu-repo/semantics/openAccess |
rights_invalid_str_mv |
Copyright (c) 2017 Revista Latino-Americana de Enfermagem |
eu_rights_str_mv |
openAccess |
dc.format.none.fl_str_mv |
application/pdf application/pdf application/pdf |
dc.publisher.none.fl_str_mv |
Universidade de São Paulo. Escola de Enfermagem de Ribeirão Preto |
publisher.none.fl_str_mv |
Universidade de São Paulo. Escola de Enfermagem de Ribeirão Preto |
dc.source.none.fl_str_mv |
Revista Latino-Americana de Enfermagem; v. 25 (2017); e2895- Revista Latino-Americana de Enfermagem; Vol. 25 (2017); e2895- Revista Latino-Americana de Enfermagem; Vol. 25 (2017); e2895- 1518-8345 0104-1169 reponame:Revista Latino-Americana de Enfermagem (Online) instname:Universidade de São Paulo (USP) instacron:USP |
instname_str |
Universidade de São Paulo (USP) |
instacron_str |
USP |
institution |
USP |
reponame_str |
Revista Latino-Americana de Enfermagem (Online) |
collection |
Revista Latino-Americana de Enfermagem (Online) |
repository.name.fl_str_mv |
Revista Latino-Americana de Enfermagem (Online) - Universidade de São Paulo (USP) |
repository.mail.fl_str_mv |
rlae@eerp.usp.br||shbcassi@eerp.usp.br |
_version_ |
1800222852733992960 |