O estresse ocupacional nos profissionais da saúde do município de Jandira
Autor(a) principal: | |
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Data de Publicação: | 2018 |
Tipo de documento: | Trabalho de conclusão de curso |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Institucional da UTFPR (da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (RIUT)) |
Texto Completo: | http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/21225 |
Resumo: | Nos últimos tempos situações de estresse relacionado diretamente ao trabalho tem se tornado cada vez mais comuns nas mais diversas esferas, a saúde dos profissionais tem ficado cada vez mais em evidência e quando falamos em profissionais de saúde, a preocupação aumenta, pois são pessoas tratando de pessoas. Nesse sentido esta monografia propõe identificar os fatores que causam o estresse ocupacional nos profissionais lotados em uma unidade de saúde Centro de Reabilitação Policlínicas, localizado no município de Jandira. A partir de uma pesquisa qualitativa realizada em uma unidade de saúde Policlínicas, procurou-se entender o que acontece na unidade de saúde, com metodologia de pesquisa exploratória, descritiva, qualitativa, com aplicação de roteiro semiestruturado e com participação dos colaboradores e gestores da unidade. A pesquisa permitiu compreender que o ambiente de trabalho, ou mesmo a interação entre fatores pessoais e profissionais, podem influenciar de forma positiva e negativa para o desenvolvimento do estresse. A partir dos resultados verificou-se que os elementos de estresse entre os trabalhadores deve ser encarado com seriedade por parte dos gestores, incluindo-se políticas de acompanhamento psicológico com mesmo ações voltadas para o clima organizacional. |
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2020-11-24T17:45:07Z2020-11-24T17:45:07Z2018-10-24MORAIS, Viviane Cardoso de. O estresse ocupacional nos profissionais da saúde do município de Jandira. 2018. 43 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização) – Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Curitiba, 2018.http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/21225Nos últimos tempos situações de estresse relacionado diretamente ao trabalho tem se tornado cada vez mais comuns nas mais diversas esferas, a saúde dos profissionais tem ficado cada vez mais em evidência e quando falamos em profissionais de saúde, a preocupação aumenta, pois são pessoas tratando de pessoas. Nesse sentido esta monografia propõe identificar os fatores que causam o estresse ocupacional nos profissionais lotados em uma unidade de saúde Centro de Reabilitação Policlínicas, localizado no município de Jandira. A partir de uma pesquisa qualitativa realizada em uma unidade de saúde Policlínicas, procurou-se entender o que acontece na unidade de saúde, com metodologia de pesquisa exploratória, descritiva, qualitativa, com aplicação de roteiro semiestruturado e com participação dos colaboradores e gestores da unidade. A pesquisa permitiu compreender que o ambiente de trabalho, ou mesmo a interação entre fatores pessoais e profissionais, podem influenciar de forma positiva e negativa para o desenvolvimento do estresse. A partir dos resultados verificou-se que os elementos de estresse entre os trabalhadores deve ser encarado com seriedade por parte dos gestores, incluindo-se políticas de acompanhamento psicológico com mesmo ações voltadas para o clima organizacional.In recent times, situations of stress related directly to work have become increasingly common in the most diverse spheres, the health of professionals has become more and more evident and when we speak of health professionals, the concern increases because they are people trying to people. In this sense, this monograph proposes to identify the factors that cause occupational stress in professionals working at a health care center, Polyclinic Rehabilitation Center, located in the municipality of Jandira. Based on a qualitative research carried out at a health clinic Policlínicas, we sought to understand what happens in the health unit, with an exploratory, descriptive and qualitative research methodology, with semi-structured script application and with the participation of employees and managers of the unit . The research allowed us to understand that the work environment, or even the interaction between personal and professional factors, can positively and negatively influence the development of stress. From the results it was verified that the elements of stress among the workers should be taken seriously by the managers, including psychological accompaniment policies with the same actions focused on the organizational climate.porUniversidade Tecnológica Federal do ParanáCuritibaGestão Pública MunicipalUTFPRBrasilDepartamento Acadêmico de Gestão e EconomiaCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO PUBLICA::ADMINISTRACAO DE PESSOALStress ocupacionalPessoal da área médica - Saúde mentalSegurança do trabalhoQualidade de vida no trabalhoJob stressMedical personnel - Mental healthIndustrial safetyQuality of work lifeO estresse ocupacional nos profissionais da saúde do município de JandiraOccupational stress in the health professionals of the municipality of Jandirainfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisCuritibaTonon, LeonardoTonon, LeonardoMansano Neto, JoãoPezarico, GiovannaMorais, Viviane Cardoso deinfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositório Institucional da UTFPR (da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (RIUT))instname:Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR)instacron:UTFPRORIGINALCT_GPMP_VI_2018_18.pdfapplication/pdf892615http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/21225/1/CT_GPMP_VI_2018_18.pdf0de6938ea8435870d962cd9830d5d711MD51LICENSElicense.txttext/plain1290http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/21225/2/license.txtb9d82215ab23456fa2d8b49c5df1b95bMD52TEXTCT_GPMP_VI_2018_18.pdf.txtExtracted texttext/plain82110http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/21225/3/CT_GPMP_VI_2018_18.pdf.txtd980f18b2c0831d1da1f5ed67230c1bcMD53THUMBNAILCT_GPMP_VI_2018_18.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1263http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/21225/4/CT_GPMP_VI_2018_18.pdf.jpg292c1fc709ad2de92de5a7bab875ead9MD541/212252020-11-24 15:45:07.943oai:repositorio.utfpr.edu.br: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ório de PublicaçõesPUBhttp://repositorio.utfpr.edu.br:8080/oai/requestopendoar:2020-11-24T17:45:07Repositório Institucional da UTFPR (da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (RIUT)) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR)false |
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