Percepção da inovação sob a ótica do resource-based view
Autor(a) principal: | |
---|---|
Data de Publicação: | 2020 |
Outros Autores: | , |
Tipo de documento: | Artigo |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Revista Gestão Industrial |
Texto Completo: | https://periodicos.utfpr.edu.br/revistagi/article/view/11767 |
Resumo: | Buscar a inovação é algo considerado necessário no meio empresarial para alavancar os resultados organizacionais, pois a inovação procede da influência mútua de vários recursos de atitudes da organização. O objetivo deste artigo estudo é mensurar a percepção da inovação usando a teoria baseada em recursos através de uma escala gráfica segundo a visão baseada em recursos, por meio de um estudo quantitativo onde pode-se comprovar que os recursos tangíveis de tecnologia, financeiro e organizacional tem uma forte relação para inovação, a relação das variáveis analisadas e a visualização do gráfico de dispersão pode-se considerar correlação positiva forte. A contribuição de cunho social também foi relevante para a presente pesquisa onde pessoas do gênero feminino ganham menos que pessoas do gênero masculino. |
id |
UTFPR-5_5d01a026b041ae8bfc2f14693e48986f |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:periodicos.utfpr:article/11767 |
network_acronym_str |
UTFPR-5 |
network_name_str |
Revista Gestão Industrial |
repository_id_str |
|
spelling |
Percepção da inovação sob a ótica do resource-based viewAdministração, Administração de Empresas, InovaçãoInovação; Visão baseada em recursos; MensurarBuscar a inovação é algo considerado necessário no meio empresarial para alavancar os resultados organizacionais, pois a inovação procede da influência mútua de vários recursos de atitudes da organização. O objetivo deste artigo estudo é mensurar a percepção da inovação usando a teoria baseada em recursos através de uma escala gráfica segundo a visão baseada em recursos, por meio de um estudo quantitativo onde pode-se comprovar que os recursos tangíveis de tecnologia, financeiro e organizacional tem uma forte relação para inovação, a relação das variáveis analisadas e a visualização do gráfico de dispersão pode-se considerar correlação positiva forte. A contribuição de cunho social também foi relevante para a presente pesquisa onde pessoas do gênero feminino ganham menos que pessoas do gênero masculino.Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR)Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível SuperiorUniversidade de Caxias do SulMoreira, Luis FernandoSchlindwein, Carlos EduardoSilva, Daniel Faturi2020-11-01info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfhttps://periodicos.utfpr.edu.br/revistagi/article/view/1176710.3895/gi.v16n4.11767Revista Gestão Industrial; v. 16, n. 4 (2020)1808-044810.3895/gi.v16n4reponame:Revista Gestão Industrialinstname:Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR)instacron:UTFPRporhttps://periodicos.utfpr.edu.br/revistagi/article/view/11767/7924Direitos autorais 2020 CC-BYhttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0info:eu-repo/semantics/openAccess2020-11-16T15:38:26Zoai:periodicos.utfpr:article/11767Revistahttps://periodicos.utfpr.edu.br/revistagiPUBhttps://periodicos.utfpr.edu.br/revistagi/oai||revistagi@utfpr.edu.br1808-04481808-0448opendoar:2020-11-16T15:38:26Revista Gestão Industrial - Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR)false |
dc.title.none.fl_str_mv |
Percepção da inovação sob a ótica do resource-based view |
title |
Percepção da inovação sob a ótica do resource-based view |
spellingShingle |
Percepção da inovação sob a ótica do resource-based view Moreira, Luis Fernando Administração, Administração de Empresas, Inovação Inovação; Visão baseada em recursos; Mensurar |
title_short |
Percepção da inovação sob a ótica do resource-based view |
title_full |
Percepção da inovação sob a ótica do resource-based view |
title_fullStr |
Percepção da inovação sob a ótica do resource-based view |
title_full_unstemmed |
Percepção da inovação sob a ótica do resource-based view |
title_sort |
Percepção da inovação sob a ótica do resource-based view |
author |
Moreira, Luis Fernando |
author_facet |
Moreira, Luis Fernando Schlindwein, Carlos Eduardo Silva, Daniel Faturi |
author_role |
author |
author2 |
Schlindwein, Carlos Eduardo Silva, Daniel Faturi |
author2_role |
author author |
dc.contributor.none.fl_str_mv |
Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior Universidade de Caxias do Sul |
dc.contributor.author.fl_str_mv |
Moreira, Luis Fernando Schlindwein, Carlos Eduardo Silva, Daniel Faturi |
dc.subject.por.fl_str_mv |
Administração, Administração de Empresas, Inovação Inovação; Visão baseada em recursos; Mensurar |
topic |
Administração, Administração de Empresas, Inovação Inovação; Visão baseada em recursos; Mensurar |
description |
Buscar a inovação é algo considerado necessário no meio empresarial para alavancar os resultados organizacionais, pois a inovação procede da influência mútua de vários recursos de atitudes da organização. O objetivo deste artigo estudo é mensurar a percepção da inovação usando a teoria baseada em recursos através de uma escala gráfica segundo a visão baseada em recursos, por meio de um estudo quantitativo onde pode-se comprovar que os recursos tangíveis de tecnologia, financeiro e organizacional tem uma forte relação para inovação, a relação das variáveis analisadas e a visualização do gráfico de dispersão pode-se considerar correlação positiva forte. A contribuição de cunho social também foi relevante para a presente pesquisa onde pessoas do gênero feminino ganham menos que pessoas do gênero masculino. |
publishDate |
2020 |
dc.date.none.fl_str_mv |
2020-11-01 |
dc.type.none.fl_str_mv |
|
dc.type.driver.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/article info:eu-repo/semantics/publishedVersion |
format |
article |
status_str |
publishedVersion |
dc.identifier.uri.fl_str_mv |
https://periodicos.utfpr.edu.br/revistagi/article/view/11767 10.3895/gi.v16n4.11767 |
url |
https://periodicos.utfpr.edu.br/revistagi/article/view/11767 |
identifier_str_mv |
10.3895/gi.v16n4.11767 |
dc.language.iso.fl_str_mv |
por |
language |
por |
dc.relation.none.fl_str_mv |
https://periodicos.utfpr.edu.br/revistagi/article/view/11767/7924 |
dc.rights.driver.fl_str_mv |
Direitos autorais 2020 CC-BY http://creativecommons.org/licenses/by/4.0 info:eu-repo/semantics/openAccess |
rights_invalid_str_mv |
Direitos autorais 2020 CC-BY http://creativecommons.org/licenses/by/4.0 |
eu_rights_str_mv |
openAccess |
dc.format.none.fl_str_mv |
application/pdf |
dc.publisher.none.fl_str_mv |
Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR) |
publisher.none.fl_str_mv |
Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR) |
dc.source.none.fl_str_mv |
Revista Gestão Industrial; v. 16, n. 4 (2020) 1808-0448 10.3895/gi.v16n4 reponame:Revista Gestão Industrial instname:Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR) instacron:UTFPR |
instname_str |
Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR) |
instacron_str |
UTFPR |
institution |
UTFPR |
reponame_str |
Revista Gestão Industrial |
collection |
Revista Gestão Industrial |
repository.name.fl_str_mv |
Revista Gestão Industrial - Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR) |
repository.mail.fl_str_mv |
||revistagi@utfpr.edu.br |
_version_ |
1800237643627233280 |