Síndrome de burnout e o trabalho remoto: o impacto Covid-19 na vida dos profissionais / Burnout syndrome and remote work: the impact Covid-19 on professionals' lives
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Data de Publicação: | 2021 |
Outros Autores: | |
Tipo de documento: | Artigo |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Revista Veras |
Texto Completo: | https://ojs.brazilianjournals.com.br/ojs/index.php/BRJD/article/view/37921 |
Resumo: | O presente estudo trata-se da síndrome de Burnout e do trabalho remoto. A síndrome de Burnout é caracterizada pelo estresse e desgastes emocionais no ambiente de trabalho. Diante disso, o artigo teve como objetivo é investigar a incidência de burnout durante o trabalho em home office, adequações e reflexões em momento de pandemia causada pela Covid-19. Nosso estudo investigou a ocorrência de burnout através da aplicação de questionários com a utilização da escala de Burnout de Oldenburg com ajustes e validação de Schuster e Dias (2018). Os principais resultados do estudo mostram que os profissionais possuem dificuldade de desligamento das atividades de trabalho assim como há prevalência de burnout entre profissionais que estão trabalhando em home office. |
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Síndrome de burnout e o trabalho remoto: o impacto Covid-19 na vida dos profissionais / Burnout syndrome and remote work: the impact Covid-19 on professionals' livesProfissionais. Burnout. Trabalho Remoto. Covid-19. Home office.O presente estudo trata-se da síndrome de Burnout e do trabalho remoto. A síndrome de Burnout é caracterizada pelo estresse e desgastes emocionais no ambiente de trabalho. Diante disso, o artigo teve como objetivo é investigar a incidência de burnout durante o trabalho em home office, adequações e reflexões em momento de pandemia causada pela Covid-19. Nosso estudo investigou a ocorrência de burnout através da aplicação de questionários com a utilização da escala de Burnout de Oldenburg com ajustes e validação de Schuster e Dias (2018). Os principais resultados do estudo mostram que os profissionais possuem dificuldade de desligamento das atividades de trabalho assim como há prevalência de burnout entre profissionais que estão trabalhando em home office. Brazilian Journals Publicações de Periódicos e Editora Ltda.2021-10-18info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfhttps://ojs.brazilianjournals.com.br/ojs/index.php/BRJD/article/view/3792110.34117/bjdv7n10-215Brazilian Journal of Development; Vol. 7 No. 10 (2021); 97887-97904Brazilian Journal of Development; Vol. 7 Núm. 10 (2021); 97887-97904Brazilian Journal of Development; v. 7 n. 10 (2021); 97887-979042525-8761reponame:Revista Verasinstname:Instituto Superior de Educação Vera Cruz (VeraCruz)instacron:VERACRUZporhttps://ojs.brazilianjournals.com.br/ojs/index.php/BRJD/article/view/37921/pdfCopyright (c) 2021 Brazilian Journal of Developmentinfo:eu-repo/semantics/openAccessde Sant’Anna, Eduardo Paulo AlmeidaGomes, Maria Antunizia2022-02-03T19:58:44Zoai:ojs2.ojs.brazilianjournals.com.br:article/37921Revistahttp://site.veracruz.edu.br:8087/instituto/revistaveras/index.php/revistaveras/PRIhttp://site.veracruz.edu.br:8087/instituto/revistaveras/index.php/revistaveras/oai||revistaveras@veracruz.edu.br2236-57292236-5729opendoar:2024-10-15T16:19:13.923152Revista Veras - Instituto Superior de Educação Vera Cruz (VeraCruz)false |
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