Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Teotonio, Dorivalda Pereira
Data de Publicação: 2008
Outros Autores: Garcia, José Uires, Carvalho, Maria de Fátima Batista Lima de, Lima, Yáskara Leonora de Mattos
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA)
Texto Completo: https://www.arca.fiocruz.br/handle/icict/53013
Resumo: O presente estudo trata-se dos fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Frederick Herzberg. O trabalho consistiu na aplicação de um questionário para os servidores da Anvisa matriculados nas quatro turmas do Curso de Especialização em Vigilância Sanitária - ano 2008, Brasília – Distrito Federal. O objetivo do trabalho era identificar nas turmas quais fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg eram predominantes. O resultado do trabalho mostrou que dos doze fatores pesquisados, os quatro primeiros preponderantes são motivacionais. Com relação aos fatores higiênicos chamou atenção o índice elevado de servidores que responderam nos intervalos de 0 a 10 sobre a falta de competência da chefia e condições do ambiente de trabalho. Segundo a literatura os fatores higiênicos são passíveis de intervenção e correção pelos gestores. O resultado geral apontado pelo estudo demonstrou que o grupo de servidores pesquisados possui perfil motivacional elevado. Para a Anvisa isso é importante pois, a motivação é uma característica fundamental para o desempenho profissional satisfatório dos trabalhadores nas organizações tanto públicas como privadas, o que muito ajudará a ANVISA no cumprimento de sua missão.
id CRUZ_f39c34fc97f5eff8a391d0382eac15cd
oai_identifier_str oai:www.arca.fiocruz.br:icict/53013
network_acronym_str CRUZ
network_name_str Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA)
repository_id_str 2135
spelling Teotonio, Dorivalda PereiraGarcia, José UiresCarvalho, Maria de Fátima Batista Lima deLima, Yáskara Leonora de MattosMelo, Luiz Antonio AlmeidaCaetano, Rose MariePimenta, João Ulisses RabeloMelo, Luiz Antonio Almeida2022-05-31T17:50:34Z2022-05-31T17:50:34Z2008TEOTONIO, Dorivalda Pereira et al. Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008. 2008. 43 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização em Vigilância Sanitária)—Diretoria Regional de Brasília, Fundação Oswaldo Cruz, Brasília, 2008.https://www.arca.fiocruz.br/handle/icict/53013O presente estudo trata-se dos fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Frederick Herzberg. O trabalho consistiu na aplicação de um questionário para os servidores da Anvisa matriculados nas quatro turmas do Curso de Especialização em Vigilância Sanitária - ano 2008, Brasília – Distrito Federal. O objetivo do trabalho era identificar nas turmas quais fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg eram predominantes. O resultado do trabalho mostrou que dos doze fatores pesquisados, os quatro primeiros preponderantes são motivacionais. Com relação aos fatores higiênicos chamou atenção o índice elevado de servidores que responderam nos intervalos de 0 a 10 sobre a falta de competência da chefia e condições do ambiente de trabalho. Segundo a literatura os fatores higiênicos são passíveis de intervenção e correção pelos gestores. O resultado geral apontado pelo estudo demonstrou que o grupo de servidores pesquisados possui perfil motivacional elevado. Para a Anvisa isso é importante pois, a motivação é uma característica fundamental para o desempenho profissional satisfatório dos trabalhadores nas organizações tanto públicas como privadas, o que muito ajudará a ANVISA no cumprimento de sua missão.The present study addresses the motivational factors and hygienic of the theory of Frederick Herzberg. The work consisted in an application of a questionnaire to the Anvisa’s servers registered on the four classes of Curso de Especializaçao em Vigilância Sanitária (Specialization Course in disease surveillance) - in 2008, Brasília – Federal District. The work objective was to identify in the classes which motivational factors and care of the theory of Herzberg were predominant. The outcome of the study showed that of the twelve factors studied, the first four are predominant motivation. With regard to the hygienic factors drew attention the high levels of servers the answer in the intervals of 0 to 10 about the lack of competence of leadership and conditions of the working environment. According the literature the care factors are liable to intervention and correction by managers. The general result pointed by the study demonstrated that the servers groups searched have high profile motivational. To the Anvisa this is important because the motivation is a key feature to the satisfactory professional performance of workers in organizations both public and private, which will help a lot the Anvisa in carrying out their mission.Fundação Oswaldo Cruz. Diretoria Regional de Brasília. Brasília, DF, Brasil.porAgência Nacional de Vigilância SanitáriaFrederick HerzbergMotivaçãoSatisfação no empregoTeoria dos Dois FatoresNational Health Survillance AgencyMotivationJob SatifactionTheory of two factorsAgência Nacional de Vigilância SanitáriaMotivaçãoSatisfação no EmpregoFatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008info:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis2008-10-15Fundação Oswaldo Cruz. Diretoria Regional de BrasíliaBrasília/DFPrograma de Pós-Graduação em Saúde Coletivainfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA)instname:Fundação Oswaldo Cruz (FIOCRUZ)instacron:FIOCRUZLICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-83074https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/53013/1/license.txtd3e717dbb24bfc607ede047f44d29a0eMD51ORIGINALdorivalda_teotonio_fiodf_espec_2008.pdfdorivalda_teotonio_fiodf_espec_2008.pdfTCCapplication/pdf263792https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/53013/2/dorivalda_teotonio_fiodf_espec_2008.pdfb26ee80d63e6a508318b411721776208MD52Termos_Dorivalda Teotonio_Jose Gracia_Maria Carvalho_Yaskara Lima.pdfTermos_Dorivalda Teotonio_Jose Gracia_Maria Carvalho_Yaskara Lima.pdfTermos de autorizaçãoapplication/pdf230050https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/53013/3/Termos_Dorivalda%20Teotonio_Jose%20Gracia_Maria%20Carvalho_Yaskara%20Lima.pdfcd36bdd00fff5eca6cede344f3506258MD53icict/530132022-05-31 14:50:34.383oai:www.arca.fiocruz.br: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Repositório InstitucionalPUBhttps://www.arca.fiocruz.br/oai/requestrepositorio.arca@fiocruz.bropendoar:21352022-05-31T17:50:34Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA) - Fundação Oswaldo Cruz (FIOCRUZ)false
dc.title.pt_BR.fl_str_mv Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008
title Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008
spellingShingle Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008
Teotonio, Dorivalda Pereira
Agência Nacional de Vigilância Sanitária
Frederick Herzberg
Motivação
Satisfação no emprego
Teoria dos Dois Fatores
National Health Survillance Agency
Motivation
Job Satifaction
Theory of two factors
Agência Nacional de Vigilância Sanitária
Motivação
Satisfação no Emprego
title_short Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008
title_full Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008
title_fullStr Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008
title_full_unstemmed Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008
title_sort Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008
author Teotonio, Dorivalda Pereira
author_facet Teotonio, Dorivalda Pereira
Garcia, José Uires
Carvalho, Maria de Fátima Batista Lima de
Lima, Yáskara Leonora de Mattos
author_role author
author2 Garcia, José Uires
Carvalho, Maria de Fátima Batista Lima de
Lima, Yáskara Leonora de Mattos
author2_role author
author
author
dc.contributor.member.none.fl_str_mv Melo, Luiz Antonio Almeida
Caetano, Rose Marie
Pimenta, João Ulisses Rabelo
dc.contributor.author.fl_str_mv Teotonio, Dorivalda Pereira
Garcia, José Uires
Carvalho, Maria de Fátima Batista Lima de
Lima, Yáskara Leonora de Mattos
dc.contributor.advisor1.fl_str_mv Melo, Luiz Antonio Almeida
contributor_str_mv Melo, Luiz Antonio Almeida
dc.subject.other.pt_BR.fl_str_mv Agência Nacional de Vigilância Sanitária
Frederick Herzberg
Motivação
Satisfação no emprego
Teoria dos Dois Fatores
topic Agência Nacional de Vigilância Sanitária
Frederick Herzberg
Motivação
Satisfação no emprego
Teoria dos Dois Fatores
National Health Survillance Agency
Motivation
Job Satifaction
Theory of two factors
Agência Nacional de Vigilância Sanitária
Motivação
Satisfação no Emprego
dc.subject.en.pt_BR.fl_str_mv National Health Survillance Agency
Motivation
Job Satifaction
Theory of two factors
dc.subject.decs.pt_BR.fl_str_mv Agência Nacional de Vigilância Sanitária
Motivação
Satisfação no Emprego
description O presente estudo trata-se dos fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Frederick Herzberg. O trabalho consistiu na aplicação de um questionário para os servidores da Anvisa matriculados nas quatro turmas do Curso de Especialização em Vigilância Sanitária - ano 2008, Brasília – Distrito Federal. O objetivo do trabalho era identificar nas turmas quais fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg eram predominantes. O resultado do trabalho mostrou que dos doze fatores pesquisados, os quatro primeiros preponderantes são motivacionais. Com relação aos fatores higiênicos chamou atenção o índice elevado de servidores que responderam nos intervalos de 0 a 10 sobre a falta de competência da chefia e condições do ambiente de trabalho. Segundo a literatura os fatores higiênicos são passíveis de intervenção e correção pelos gestores. O resultado geral apontado pelo estudo demonstrou que o grupo de servidores pesquisados possui perfil motivacional elevado. Para a Anvisa isso é importante pois, a motivação é uma característica fundamental para o desempenho profissional satisfatório dos trabalhadores nas organizações tanto públicas como privadas, o que muito ajudará a ANVISA no cumprimento de sua missão.
publishDate 2008
dc.date.issued.fl_str_mv 2008
dc.date.accessioned.fl_str_mv 2022-05-31T17:50:34Z
dc.date.available.fl_str_mv 2022-05-31T17:50:34Z
dc.type.status.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format bachelorThesis
status_str publishedVersion
dc.identifier.citation.fl_str_mv TEOTONIO, Dorivalda Pereira et al. Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008. 2008. 43 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização em Vigilância Sanitária)—Diretoria Regional de Brasília, Fundação Oswaldo Cruz, Brasília, 2008.
dc.identifier.uri.fl_str_mv https://www.arca.fiocruz.br/handle/icict/53013
identifier_str_mv TEOTONIO, Dorivalda Pereira et al. Fatores motivacionais e higiênicos da Teoria de Herzberg encontrados nas quatro turmas dos alunos participantes do curso de especialização em vigilância sanitária: ano 2008. 2008. 43 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização em Vigilância Sanitária)—Diretoria Regional de Brasília, Fundação Oswaldo Cruz, Brasília, 2008.
url https://www.arca.fiocruz.br/handle/icict/53013
dc.language.iso.fl_str_mv por
language por
dc.rights.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
eu_rights_str_mv openAccess
dc.source.none.fl_str_mv reponame:Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA)
instname:Fundação Oswaldo Cruz (FIOCRUZ)
instacron:FIOCRUZ
instname_str Fundação Oswaldo Cruz (FIOCRUZ)
instacron_str FIOCRUZ
institution FIOCRUZ
reponame_str Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA)
collection Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA)
bitstream.url.fl_str_mv https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/53013/1/license.txt
https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/53013/2/dorivalda_teotonio_fiodf_espec_2008.pdf
https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/53013/3/Termos_Dorivalda%20Teotonio_Jose%20Gracia_Maria%20Carvalho_Yaskara%20Lima.pdf
bitstream.checksum.fl_str_mv d3e717dbb24bfc607ede047f44d29a0e
b26ee80d63e6a508318b411721776208
cd36bdd00fff5eca6cede344f3506258
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA) - Fundação Oswaldo Cruz (FIOCRUZ)
repository.mail.fl_str_mv repositorio.arca@fiocruz.br
_version_ 1798324621893697536

Registros relacionados