O Impacto Do Clima Organizacional Na Motivação Dos Colaboradores

• Autor(a) principal: GOMES, Fernanda Ferreira
• Data de Publicação: 2022
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
• Texto Completo: https://repositorio.pgsscogna.com.br//handle/123456789/57807
• topic: Organizacional; Gestão; Pessoas; Motivação

Com as constantes mudanças no mercado de trabalho se faz indispensável o monitoramento do clima organizacional dentro das empresa. Podemos perceber que o mercado de trabalho se encontra cada dia mais digital e incerto. As corporações carecem de manter seus funcionários empenhados e motivados para que a mesma possua um diferencial no mercado. O presente estudo tem como objetivo evidenciar o valor dos colaboradores na indústria de maneira geral, a necessidade de manter os mesmos motivados e como um clima de trabalho agradável nas empresas pode ampliar os resultados. Contudo pode-se compreender do mesmo modo como a gestão de pessoas quando efetivamente ambientada pode proporcionar um ambiente estimulante e assertivo alcance de metas. A metodologia adotada baseia-se em pesquisas bibliográficas sobre o assunto que foca sobre o estudo de gestão de pessoas. Por meio dessa revisão bibliográfica almeja-se entender como a motivação dos colaboradores afeta no rendimento da companhia. Em conclusão este trabalho apontou a relevância de se manter o capital humano motivado dentro das organizações.