Saúde mental no trabalho

• Autor(a) principal: RODRIGUES, André Vitor de Oliveira
• Data de Publicação: 2021
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
• Texto Completo: https://repositorio.pgsskroton.com//handle/123456789/42193
• topic: Assédio moral; Saúde mental; Trabalho; Adoecimento; Qualidade de vida no trabalho

Objetivo geral do presente trabalho é discutir o que é o Assédio Moral no âmbito organizacional, os impactos causados na saúde mental da vítima e apresentar a importância da atuação do psicólogo para contribuição na promoção de saúde e qualidade de vida no trabalho, o Assédio Moral ocorre quando uma pessoa ou grupo que exerce um cargo superior violenta seus subordinados através de violências psicológicas como exposição a situações humilhantes e constrangedoras, de forma repetitivas e prolongadas, com intuito de destruir a rede de comunicação da vítima ou vítimas até conseguir desestabilizar psicologicamente o mesmo, levando ao afastamento ou até mesmo demissão, o colaborador vítima de Assédio Moral começa a desenvolver um grau elevado de ansiedade pois tem uma visão negativa daquele ambiente, e a constância desse evento o traz uma visão distorcida de si, e um rebaixamento da sua autoestima, desenvolvendo um quadro depressivo, o psicólogo que atua dentro do meio corporativo tem um papel de extrema importância diante do enfrentamento e prevenção do Assédio Moral, demonstrando está ao lado da vítima oferecendo uma escuta afetiva, preparando o colaborador para o retorno ao trabalho caso haja afastamento e aplicando políticas de prevenção dentro do meio organizacional a fim de informar o que é o Assédio Moral e suas consequências.