Análise da gestão organizacional em empresas familiares

• Autor(a) principal: LIMA, Elaine Aparecida Desiderio de
• Data de Publicação: 2022
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
• Texto Completo: https://repositorio.pgsscogna.com.br//handle/123456789/66695
• topic: Empresa familiar; Gestão de pessoas; Gestão familiar; Liderança

O presente estudo tem como objetivo geral entender como o líder pode exercer seu papel dentro da empresa familiar, diante da pressão e influência da família sem misturar os conflitos pessoais. Apresenta como objetivo geral: pesquisa para compreender o conceito de gestão de pessoas em organizações familiares, e como objetivos específicos: conceito de gestão de pessoas, liderança e empresa familiar; apresenta características da gestão organizacional adotada pelas empresas familiares e demonstra como a gestão de pessoas pode contribuir para o sucesso de uma organização familiar. Para isso, utilizou-se metodologia pesquisas bibliográficas. Como resultado da análise teórica; conclui-se que é preciso entender a cultura da empresa para poder tomar as decisões de acordo com seus princípios, utilizando os modelos de tomada de decisão de acordo com as informações gerenciais e que a tomada de decisão nem sempre é dirigida por uma solução, mas as informações quanto mais clara e estruturada, mais fácil é para o gestor tomar a decisão eliminando a subjetividade e emoção desse processo tão comum nas empresas familiares.