A motivação como fator de melhores resultados no ambiente de trabalho

• Autor(a) principal: OLIVEIRA, Gelson Meireles de
• Data de Publicação: 2022
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
• Texto Completo: https://repositorio.pgsscogna.com.br//handle/123456789/60692
• topic: Motivação; Resultados; Ambiente laboral; Trabalhadores

Esta é uma revisão bibliográfica, de natureza descritiva onde se buscou a partir do tema “a motivação como fator de melhores resultados no ambiente de trabalho”, discutir-se o papel da motivação no alcance de melhores resultados para as empresas. Este e um tema importante para que as empresas tenham resultados que a tornem competitiva e estável no mercado, tendo-se em mente que o capital humano é fundamental nesse processo. Mantê-lo incentivado a dar o melhor de si, é estratégia fundamental. O problema que norteou a pesquisa foi qual a correlação entre a motivação dos colaboradores e melhores resultados para organizações? Assim, tornou-se objetivo geral da pesquisa trazer mais conhecimento sobre a relação entre motivação dos colaboradores e melhores resultados para as empresas. Assim, revisou-se a bibliografia a fim de buscar-se os fatores de sucesso na motivação de trabalhadores bem como identificar fatores de vantagens competitivas quanto à correta motivação dos colaboradores para as empresas. Os resultados mostraram que há uma estreita relação entre motivação dos trabalhadores e resultados positivos para a empresa e que para ter trabalhadores motivados é necessário um ambiente onde este sinta que suas necessidades são satisfeitas e que há uma melhor qualidade de vida.