A transmissão da unidade económica e o direito de oposição do trabalhador à mudança de empregador

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Silva, Leonor Luísa Coelho da
Data de Publicação: 2020
Tipo de documento: Dissertação
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Científico de Acesso Aberto de Portugal (Repositórios Cientìficos)
Texto Completo: http://hdl.handle.net/10400.14/33720
Resumo: Com a presente dissertação procedemos à análise do regime jurídico da transmissão de empresas, estabelecimento ou partes de empresas ou estabelecimentos que sejam considerados como uma unidade económica e os direitos atinentes a este regime jurídico. Dada a sua recente consagração e a sua extrema importância iremos também abordar o direito de oposição à transmissão da posição de empregador e o direito de resolução do contrato de trabalho com base na transmissão da unidade económica.
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