''P" de pessoas em foco: indicadores epidemiológicos e QVT

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Lílian Dominguez Santana
Data de Publicação: 2017
Outros Autores: Marlusa de Sevilha Gosling
Tipo de documento: Artigo
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da UFMG
Texto Completo: http://hdl.handle.net/1843/41179
Resumo: Esse artigo visa demonstrar a utilidade dos dados relacionados a afastamentos para o direcionamento de ações mais efetivas em relação à promoção da saúde e políticas de QVT nos órgãos públicos. Para tanto, buscou-se identificar as causas de afastamento, segundo a CID, além de verificar os cargos de maior risco ou maior incidência de afastamentos por CID. A pesquisa é quantitativa, a partir de dados secundários constantes em relatórios de dados extraídos das Fichas de Registro dos atendimentos a servidores da UFMG, realizados entre abril a junho de 2014, no Departamento de Atenção à Saúde do Trabalhador. Os resultados demonstraram que o número de dias de afastamento é crítico e os profissionais de enfermagem foram os que mais se afastaram no período e por fatores que influenciam a saúde e o contato com serviços de saúde. Tais informações podem servir como base para o desenvolvimento de ações de QVT direcionadas.
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