Licença-parental : da inserção da mulher no mercado de trabalho à consequente reorganização dos papéis no ambiente familiar
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Data de Publicação: | 2013 |
Tipo de documento: | Trabalho de conclusão de curso |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Institucional da UFPR |
Texto Completo: | https://hdl.handle.net/1884/35505 |
Resumo: | Orientador: Aldacy Rachid Coutinho |
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Souza, Eline Teixeira de Lima Martins deUniversidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Jurídicas. Curso de Graduação em DireitoCoutinho, Aldacy Rachid, 1960-2022-10-10T17:01:35Z2022-10-10T17:01:35Z2013https://hdl.handle.net/1884/35505Orientador: Aldacy Rachid CoutinhoMonografia (graduação) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Jurídicas, Curso de Graduação em DireitoResumo: O presente trabalho tem seu enfoque na licença-parental como uma alternativa substituta à licença-maternidade e licença-paternidade, visando um combate à discriminação do trabalho feminino, que se dá pela ligação das funções reprodutivas exclusivamente à mulher, e também o incentivo da paternidade participativa. Partese da análise da inserção da mulher brasileira no mercado de trabalho juntamente com a elaboração legislativa nesse sentido para fundamentar as transformações observadas nos últimos anos em relação aos papéis tradicionalmente atribuídos a homens e mulheres na sociedade. A partir de então, analisa-se a pertinência dos conceitos da divisão sexual do trabalho e gênero buscando apontar que não existe uma predisposição da mulher ao atendimento dos filhos, sendo que o que por muitas vezes se entende como algo da natureza feminina é construção social. A igualdade efetiva entre homens e mulheres no ambiente de trabalho somente será concretizada quando os encargos da reprodução sejam de responsabilidade de toda a sociedade e não somente das mulheres, motivo pelo qual se torna indispensável repensar os institutos jurídicos mantenedores da clássica divisão sexual de tarefas, que é o caso da licença-paternidade e licença-maternidade.1 recurso online : PDF.application/pdfPais e filhos (Direito)Direito de famíliaLicença-parental : da inserção da mulher no mercado de trabalho à consequente reorganização dos papéis no ambiente familiarinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisporreponame:Repositório Institucional da UFPRinstname:Universidade Federal do Paraná (UFPR)instacron:UFPRinfo:eu-repo/semantics/openAccessORIGINAL23.pdfapplication/pdf759242https://acervodigital.ufpr.br/bitstream/1884/35505/1/23.pdf9706e312e5ff34394e298849d906298cMD51open accessTEXT23.pdf.txtExtracted Texttext/plain164663https://acervodigital.ufpr.br/bitstream/1884/35505/2/23.pdf.txtb71528eda264ba06d32bb08b96fefde3MD52open accessTHUMBNAIL23.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1215https://acervodigital.ufpr.br/bitstream/1884/35505/3/23.pdf.jpg2037407cfad73bccb0c7593fd731d0caMD53open access1884/355052022-10-10 14:01:35.21open accessoai:acervodigital.ufpr.br:1884/35505Repositório de PublicaçõesPUBhttp://acervodigital.ufpr.br/oai/requestopendoar:3082022-10-10T17:01:35Repositório Institucional da UFPR - Universidade Federal do Paraná (UFPR)false |
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