O trabalho do assistente social no espaço ocupacional sindical

• Autor(a) principal: Lopes, Patrícia Pereira
• Data de Publicação: 2019
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Repositório Institucional da UFRGS
• Texto Completo: http://hdl.handle.net/10183/201083
• topic: Formação profissional; Serviço social; Sindicatos; Assistente social; Trabalho; Work of social workers; Socio-occupational union space

O presente Trabalho de Conclusão de Curso (TCC) tem como objetivo evidenciar as particularidades do trabalho da(o)s assistentes sociais nos espaços sindicais de trabalhadores do setor público e privado com a finalidade de analisar suas similitudes e distinções Assim, desenvolveu-se uma pesquisa bibliográfica do tipo qualitativa exploratória, tendo como base o método dialético-crítico. O banco de dados se constituiu por meio dos anais do Congresso Brasileiro de Assistentes Sociais (CBAS) 2016 e Encontro Nacional de Pesquisadoras (es) em Serviço Social (ENPESS) 2018. Na primeira etapa, cento e sessenta e sete (167) artigos foram selecionados cinquenta e dois (52), desses, constituiu-se como amostra final vinte e sete (27) pertencentes ao evento CBAS, escolhido por conter mais artigos tratando sobre o trabalho de assistentes sociais em sindicatos. Dos achados, apenas quatro (4) artigos contemplam as três categorias, que são elas trabalho - assistente social - sindicatos na mesma discussão. Para análise das informações foi empregada à técnica de análise de conteúdo. Os resultados traçam considerações sobre o mundo do trabalho, o trabalho de assistentes sociais e brevemente sobre o trabalho dessa profissão em sindicatos. Realizou-se, por meio da pesquisa de campo com assistentes sociais que trabalham em sindicatos de Porto Alegre e região metropolitana que totalizam uma amostra de seis (6) profissionais, por meio da entrevista semi estruturadas cujos achados se referem à vinculação às entidades a partir de 2007, composta por profissionais graduadas em ensino presencial com vínculos autônomos e de carteira, remuneração destoante. No que tange as atividades, o trabalho realizado abrange aposentados e ativos com questões essencialmente ligadas a saúde dos sujeitos e direitos, apontando o relatório social como um dos instrumentos que quando utilizado nesses espaços evidencia as competências da profissão e intensifica a viabilização do que é proposto. A assessoria e consultoria denota um trabalho diferenciado e rico, porém com pouca interação com a totalidade das demandas dos usuários. No que se refere às demandas, é recorrente orientação acerca de questões previdenciárias, de saúde, jurídicas e com uma das entidades abrangendo também assistência social. Estratégias de promoção e prevenção são apontadas como importante metodologia utilizada para responder às diversas expressões da questão social. Sinaliza-se, com este estudo, a importância da ampliação desse campo sócio ocupacional, dado conhecimento e técnicas resultantes do processo da formação que aglomeram diversos pontos de análise que contribuem para responder aos desafios a serem superados. Enquanto análise do estudo, também é possível inferir a potencialidade da educação permanente e na articulação coletiva enquanto instrumentos para ampliação do conhecimento e que as distinções e semelhanças estão relacionadas às referências legais e a compreensão dos gestores e profissionais que compõem o espaço.