A percepção de trabalhadores acerca da ginástica laboral no ambiente de trabalho

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Lisboa , Diego Martins
Data de Publicação: 2020
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da Universidade Cruzeiro do Sul
Texto Completo: https://repositorio.cruzeirodosul.edu.br/handle/123456789/1726
Resumo: A ginástica laboral é uma importante aliada à saúde do trabalhador, à medida que previne o aparecimento de doenças ocupacionais, promove relaxamento, melhora a qualidade de vida e a relação interpessoal entre os colaboradores. Diante disso, buscou-se avaliar a percepção dos trabalhadores de uma empresa de telemarketing acerca dessa prática. Tratou-se de uma pesquisa de campo descritiva de caráter transversal, com abordagem quali-quantitativa, realizada por meio de um questionário semiestruturado, com perguntas acerca da ginástica laboral, dados sociodemográficos e clínicos. A amostra foi selecionada por conveniência, sendo composta por 25 trabalhadores. Os dados quantitativos foram tabulados no Excel e analisados através de tabelas a partir da estatística descritiva simples. Os dados qualitativos foram analisados a partir da análise de conteúdo de Bardin e discutidos à luz da literatura. Esta pesquisa seguiu as orientações da resolução 466/12 do Conselho Nacional de Saúde. Observou-se que a prática é valorizada pelos participantes, sendo apontada como animante (68%), revigorante (56%) e relaxante (76%), além de estar relacionada à prevenção de patologias, promoção de bem-estar e diminuição do estresse. A maioria dos trabalhadores (72%) referiu dor em alguma região do corpo, assim como 92% dos participantes relataram uma melhora após realização da ginástica laboral. Conclui-se que os colaboradores estão cientes dos benefícios físicos e psicológicos obtidos através da realização dessa prática, além de gostarem de participar desse momento. Sugere-se a implementação da ginástica laboral pelo fisioterapeuta com uma frequência semanal maior que apenas uma única vez, bem como um maior tempo de realização dessa prática.
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spelling 2021-03-16T12:21:11Z2021-03-172021-03-16T12:21:11Z2020-12-14https://repositorio.cruzeirodosul.edu.br/handle/123456789/1726A ginástica laboral é uma importante aliada à saúde do trabalhador, à medida que previne o aparecimento de doenças ocupacionais, promove relaxamento, melhora a qualidade de vida e a relação interpessoal entre os colaboradores. Diante disso, buscou-se avaliar a percepção dos trabalhadores de uma empresa de telemarketing acerca dessa prática. Tratou-se de uma pesquisa de campo descritiva de caráter transversal, com abordagem quali-quantitativa, realizada por meio de um questionário semiestruturado, com perguntas acerca da ginástica laboral, dados sociodemográficos e clínicos. A amostra foi selecionada por conveniência, sendo composta por 25 trabalhadores. Os dados quantitativos foram tabulados no Excel e analisados através de tabelas a partir da estatística descritiva simples. Os dados qualitativos foram analisados a partir da análise de conteúdo de Bardin e discutidos à luz da literatura. Esta pesquisa seguiu as orientações da resolução 466/12 do Conselho Nacional de Saúde. Observou-se que a prática é valorizada pelos participantes, sendo apontada como animante (68%), revigorante (56%) e relaxante (76%), além de estar relacionada à prevenção de patologias, promoção de bem-estar e diminuição do estresse. A maioria dos trabalhadores (72%) referiu dor em alguma região do corpo, assim como 92% dos participantes relataram uma melhora após realização da ginástica laboral. Conclui-se que os colaboradores estão cientes dos benefícios físicos e psicológicos obtidos através da realização dessa prática, além de gostarem de participar desse momento. Sugere-se a implementação da ginástica laboral pelo fisioterapeuta com uma frequência semanal maior que apenas uma única vez, bem como um maior tempo de realização dessa prática.Labor gymnastics is an important ally to workers' health, as it prevents the appearance of occupational diseases, promotes relaxation, improves the quality of life and the interpersonal relationship between employees. Given this, we sought to assess the perception of workers in a telemarketing company about this practice. It was a descriptive field research of a transversal character, with a qualitative and quantitative approach, carried out through a semi-structured questionnaire, with questions about labor gymnastics, sociodemographic and clinical data. The sample was selected for convenience, consisting of 25 workers. Quantitative data were tabulated in Excel and analyzed using tables based on simple descriptive statistics. Qualitative data were analyzed using Bardin's content analysis and discussed in the light of the literature. This research followed the guidelines of resolution 466/12 of the National Health Council. It was observed that the practice is valued by the participants, being pointed out as an exciting (68%), invigorating (56%) and relaxing (76%), in addition to be related to the prevention of pathologies, promotion of well-being and reduction of stress. Most workers (72%) reported pain in some region of the body, as well as 92% of participants reported an improvement after performing gymnastics. It is concluded that the employees are aware of the physical and psychological benefits obtained through this practice, in addition to enjoying participating in this moment. It is suggested the implementation of labor gymnastics by the physiotherapist with a weekly frequency greater than just once, as well as a longer time to perform this practice.porCentro Universitário de João PessoaUNIPÊBrasilCNPQ::CIENCIAS DA SAUDE::FISIOTERAPIA E TERAPIA OCUPACIONALSaúde do trabalhadorFisioterapiaPrevençãoA percepção de trabalhadores acerca da ginástica laboral no ambiente de trabalhoinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisQuartarone , Rafaela Gerbasi Nóbregahttp://lattes.cnpq.br/5729413956065390http://lattes.cnpq.br/2482558036971251Lisboa , Diego MartinsARAUJO, Josie Helena Esper de, 2007. Ginástica Laboral e Ergonomia: Considerações Sobre Essa Temática. 29f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação). Universidade Estadual de Campinas – Faculdade de Educação Física, Campinas, 2007. BARDIN, Laurence. Análise de conteúdo. São Paulo: Edições 70, 2011, 229 p. BOMFIM, Ana Soraya Vilasboas. 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