A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE
Autor(a) principal: | |
---|---|
Data de Publicação: | 2011 |
Tipo de documento: | Trabalho de conclusão de curso |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA) |
Texto Completo: | https://www.arca.fiocruz.br/handle/icict/28373 |
Resumo: | As mudanças no campo do trabalho e as imposições da reforma administrativa do Estado nos anos 90 colocaram a necessidade de modernizar os processos de gestão dos serviços públicos de saúde. As organizações públicas e privadas de qualquer tipo ou natureza utilizam-se do processo decisório para alcançar os resultados desejados pela sociedade e para garantir suas missões. O sistema de informação é uma ferramenta que proporciona ao gestor um caminho mais seguro para suprir algumas das necessidades colocadas desde então. O presente trabalho objetiva fazer uma aproximação à questão da informação como recurso estratégico para Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde. Para isso, analisam-se os programas de informações de Recursos Humanos da Secretaria de Saúde do Estado de Pernambuco. Os resultados apontam para o fato de que a Diretoria de Gestão do Trabalho/SES utiliza vários programas de informações para obtenção de relatório da sua força de trabalho, o que repercute na necessidade de um sistema de informação que facilite a administração e gerenciamento na área de Gestão de Recursos Humanos |
id |
CRUZ_5629185420ed0839c3626683f38f9ba7 |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:www.arca.fiocruz.br:icict/28373 |
network_acronym_str |
CRUZ |
network_name_str |
Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA) |
repository_id_str |
2135 |
spelling |
Diniz, Sandra de SouzaMedeiros, Kátia RejaneSá, Domício Aurélio deMedeiros, Kátia Rejane2018-08-27T12:52:58Z2018-08-27T12:52:58Z2011Diniz, Sandra de Souza. A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE. 2011. 43 f. TCC (Especialização em Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde) - Centro de Pesquisas Aggeu Magalhães, Recife, 2011.https://www.arca.fiocruz.br/handle/icict/28373As mudanças no campo do trabalho e as imposições da reforma administrativa do Estado nos anos 90 colocaram a necessidade de modernizar os processos de gestão dos serviços públicos de saúde. As organizações públicas e privadas de qualquer tipo ou natureza utilizam-se do processo decisório para alcançar os resultados desejados pela sociedade e para garantir suas missões. O sistema de informação é uma ferramenta que proporciona ao gestor um caminho mais seguro para suprir algumas das necessidades colocadas desde então. O presente trabalho objetiva fazer uma aproximação à questão da informação como recurso estratégico para Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde. Para isso, analisam-se os programas de informações de Recursos Humanos da Secretaria de Saúde do Estado de Pernambuco. Os resultados apontam para o fato de que a Diretoria de Gestão do Trabalho/SES utiliza vários programas de informações para obtenção de relatório da sua força de trabalho, o que repercute na necessidade de um sistema de informação que facilite a administração e gerenciamento na área de Gestão de Recursos HumanosThe changes in the field of work and taxes of the State administrative reform in the ‘90s raised the need to modernize the management processes of public health. The public and private organizations of any kind or nature are used in decision making to achieve the results desired by society and to ensure their missions. The information system is a tool that gives the manager a safer way to meet some of the requirements placed since. The present work aims to make an approach to the issue of information as a strategic resource for Work Management in Health and Education For that, we analyze the information programs of Human Resources Secretary of Health of the State of Pernambuco. The results point to the fact that the Board of Management of Work / SES uses several programs to obtain information report of its work force, which affects the need for an information system that facilitates the administration and management in the area of Human Resources Management.Fundação Oswaldo Cruz. Instituto Aggeu Magalhães. Recife, PE, Brasil.porAdministração de Recursos HumanosSistema de InformaçãoPlanejamento estratégicoHuman Resources ManagementInformation SystemStrategic PlanningAdministração de Recursos Humanos em SaúdeSistemas de informaçãoPlanejamento estratégicoA informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PEInformation as a strategic resource in the management of work and health education: a study in the SES / PEinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis2011Departamento de Saúde ColetivaInstituto Aggeu MagalhãesRecife/PEPrograma de Qualificação e Estruturação da Gestão do Trabalho e da Educação no SUSinfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA)instname:Fundação Oswaldo Cruz (FIOCRUZ)instacron:FIOCRUZORIGINAL355.pdfapplication/pdf924109https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/28373/1/355.pdfa87f0e1983d57b0ea10c319e1c19d2fdMD51LICENSElicense.txttext/plain1748https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/28373/2/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD52TEXT355.pdf.txt355.pdf.txtExtracted texttext/plain79955https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/28373/3/355.pdf.txtb6412fade567b037bf4150d9b46f970cMD53icict/283732018-08-28 02:00:26.719oai:www.arca.fiocruz.br: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Repositório InstitucionalPUBhttps://www.arca.fiocruz.br/oai/requestrepositorio.arca@fiocruz.bropendoar:21352018-08-28T05:00:26Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA) - Fundação Oswaldo Cruz (FIOCRUZ)false |
dc.title.pt_BR.fl_str_mv |
A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE |
dc.title.alternative.pt_BR.fl_str_mv |
Information as a strategic resource in the management of work and health education: a study in the SES / PE |
title |
A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE |
spellingShingle |
A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE Diniz, Sandra de Souza Administração de Recursos Humanos Sistema de Informação Planejamento estratégico Human Resources Management Information System Strategic Planning Administração de Recursos Humanos em Saúde Sistemas de informação Planejamento estratégico |
title_short |
A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE |
title_full |
A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE |
title_fullStr |
A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE |
title_full_unstemmed |
A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE |
title_sort |
A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE |
author |
Diniz, Sandra de Souza |
author_facet |
Diniz, Sandra de Souza |
author_role |
author |
dc.contributor.member.none.fl_str_mv |
Medeiros, Kátia Rejane Sá, Domício Aurélio de |
dc.contributor.author.fl_str_mv |
Diniz, Sandra de Souza |
dc.contributor.advisor1.fl_str_mv |
Medeiros, Kátia Rejane |
contributor_str_mv |
Medeiros, Kátia Rejane |
dc.subject.other.pt_BR.fl_str_mv |
Administração de Recursos Humanos Sistema de Informação Planejamento estratégico |
topic |
Administração de Recursos Humanos Sistema de Informação Planejamento estratégico Human Resources Management Information System Strategic Planning Administração de Recursos Humanos em Saúde Sistemas de informação Planejamento estratégico |
dc.subject.en.pt_BR.fl_str_mv |
Human Resources Management Information System Strategic Planning |
dc.subject.decs.pt_BR.fl_str_mv |
Administração de Recursos Humanos em Saúde Sistemas de informação Planejamento estratégico |
description |
As mudanças no campo do trabalho e as imposições da reforma administrativa do Estado nos anos 90 colocaram a necessidade de modernizar os processos de gestão dos serviços públicos de saúde. As organizações públicas e privadas de qualquer tipo ou natureza utilizam-se do processo decisório para alcançar os resultados desejados pela sociedade e para garantir suas missões. O sistema de informação é uma ferramenta que proporciona ao gestor um caminho mais seguro para suprir algumas das necessidades colocadas desde então. O presente trabalho objetiva fazer uma aproximação à questão da informação como recurso estratégico para Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde. Para isso, analisam-se os programas de informações de Recursos Humanos da Secretaria de Saúde do Estado de Pernambuco. Os resultados apontam para o fato de que a Diretoria de Gestão do Trabalho/SES utiliza vários programas de informações para obtenção de relatório da sua força de trabalho, o que repercute na necessidade de um sistema de informação que facilite a administração e gerenciamento na área de Gestão de Recursos Humanos |
publishDate |
2011 |
dc.date.issued.fl_str_mv |
2011 |
dc.date.accessioned.fl_str_mv |
2018-08-27T12:52:58Z |
dc.date.available.fl_str_mv |
2018-08-27T12:52:58Z |
dc.type.status.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/publishedVersion |
dc.type.driver.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
format |
bachelorThesis |
status_str |
publishedVersion |
dc.identifier.citation.fl_str_mv |
Diniz, Sandra de Souza. A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE. 2011. 43 f. TCC (Especialização em Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde) - Centro de Pesquisas Aggeu Magalhães, Recife, 2011. |
dc.identifier.uri.fl_str_mv |
https://www.arca.fiocruz.br/handle/icict/28373 |
identifier_str_mv |
Diniz, Sandra de Souza. A informação como recurso estratégico na gestão de trabalho e da educação em saúde: um estudo na SES/PE. 2011. 43 f. TCC (Especialização em Gestão do Trabalho e da Educação em Saúde) - Centro de Pesquisas Aggeu Magalhães, Recife, 2011. |
url |
https://www.arca.fiocruz.br/handle/icict/28373 |
dc.language.iso.fl_str_mv |
por |
language |
por |
dc.rights.driver.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
eu_rights_str_mv |
openAccess |
dc.source.none.fl_str_mv |
reponame:Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA) instname:Fundação Oswaldo Cruz (FIOCRUZ) instacron:FIOCRUZ |
instname_str |
Fundação Oswaldo Cruz (FIOCRUZ) |
instacron_str |
FIOCRUZ |
institution |
FIOCRUZ |
reponame_str |
Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA) |
collection |
Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA) |
bitstream.url.fl_str_mv |
https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/28373/1/355.pdf https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/28373/2/license.txt https://www.arca.fiocruz.br/bitstream/icict/28373/3/355.pdf.txt |
bitstream.checksum.fl_str_mv |
a87f0e1983d57b0ea10c319e1c19d2fd 8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33 b6412fade567b037bf4150d9b46f970c |
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 |
repository.name.fl_str_mv |
Repositório Institucional da FIOCRUZ (ARCA) - Fundação Oswaldo Cruz (FIOCRUZ) |
repository.mail.fl_str_mv |
repositorio.arca@fiocruz.br |
_version_ |
1798324654526431232 |