A “pejotização” do emprego

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: VIEIRA, Sergio Soares
Data de Publicação: 2022
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
Texto Completo: https://repositorio.pgsscogna.com.br//handle/123456789/56364
Resumo: O processo de “Pejotização” do emprego tem sua origem na terceirização irregular que ocorre com a aplicação das legislações que flexibilizam as relações de trabalho, seja no que tange ao fornecimento de serviço ou de mão-de-obra, muitas vezes, acrescentando apenas um CNPJ. Todavia, a relação continua sendo de emprego, pois ao cumprir sua jornada de trabalho de modo habitual, permanente, com horário de entrada e de saída, para um único contratante e mediante pagamento, não resta dúvida, que ele detém apenas o título de empresário/patrão, mas na realidade é empregado. Diante das recentes mudanças na legislação trabalhista e do advento do fenômeno da “pejotização” do emprego, levanta-se a seguinte pergunta: o processo de “pejotização” das relações trabalhistas é constitucional? O objetivo geral deste trabalho é demonstrar a constitucionalidade ou a inconstitucionalidade da “pejotização” do emprego. A metodologia utilizada foi a pesquisa bibliográfica, que buscou aporte teórico em bases de dados eletrônicos como Scientific Eletronic Library Online (SCIELO), Biblioteca Digital da Câmara dos Deputados, repositório da UFRGS e outros bancos de dados, e o buscador Google Acadêmico, fazendo a seleção dos materiais bibliográficos, conforme os descritores definidos. Existem países que possuem legislação sobre o processo de terceirização, buscando se afastar do termo “Pejotização” do emprego, pois isso seja no âmbito nacional ou internacional acarreta prejuízos aos trabalhadores. No Brasil devido à ausência de legislação que trate do assunto da “Pejotização”, este é tratado através da jurisprudência, onde fica explícito a irregularidade dessa relação de trabalho.
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O objetivo geral deste trabalho é demonstrar a constitucionalidade ou a inconstitucionalidade da “pejotização” do emprego. A metodologia utilizada foi a pesquisa bibliográfica, que buscou aporte teórico em bases de dados eletrônicos como Scientific Eletronic Library Online (SCIELO), Biblioteca Digital da Câmara dos Deputados, repositório da UFRGS e outros bancos de dados, e o buscador Google Acadêmico, fazendo a seleção dos materiais bibliográficos, conforme os descritores definidos. Existem países que possuem legislação sobre o processo de terceirização, buscando se afastar do termo “Pejotização” do emprego, pois isso seja no âmbito nacional ou internacional acarreta prejuízos aos trabalhadores. No Brasil devido à ausência de legislação que trate do assunto da “Pejotização”, este é tratado através da jurisprudência, onde fica explícito a irregularidade dessa relação de trabalho.ConstitucionalDireitoInternacionalPejotizaçãoTerceirizaçãoA “pejotização” do empregoinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisDireitoporreponame:Scientia – Repositório Institucionalinstname:Kroton Educacional S.A.instacron:KROTONinfo:eu-repo/semantics/openAccessORIGINALSergio_Soares_Vieira.pdfSergio_Soares_Vieira.pdfapplication/pdf537701https://repositorio.pgsscogna.com.br//bitstream/123456789/56364/1/Sergio_Soares_Vieira.pdfeaf9765521b8979b49e27be5d6496063MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.pgsscogna.com.br//bitstream/123456789/56364/2/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD52123456789/563642023-06-12 08:58:53.858oai:repositorio.pgsscogna.com.br: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Repositório InstitucionalPRIhttps://repositorio.pgsscogna.com.br/oai/request.opendoar:2023-06-12T11:58:53falseRepositório InstitucionalPRIhttps://repositorio.pgsscogna.com.br/oai/request.repositorio@kroton.com.br || selma.elwein@cogna.com.bropendoar:2023-06-12T11:58:53Scientia – Repositório Institucional - Kroton Educacional S.A.false
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