A importância da gestão de pessoas nas organizações

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: SILVA FILHO, Gilvan Caetano da Silva
Data de Publicação: 2021
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
Texto Completo: https://repositorio.pgsskroton.com//handle/123456789/37187
Resumo: A pesquisa descreve sobre a importância da gestão de pessoas nas organizações, utilizando a pesquisa bibliográfica para abordar como a gestão pode ser utilizada para o desenvolvimento dos indivíduos e das empresas. A gestão é peça fundamental nas organizações e no desenvolvimento de pessoal, visando um desempenho aperfeiçoado de seus funcionários, o que é benéfico para ambos. Conforme a pesquisa retrata, foi desenvolvido a relevância da gestão de pessoas nas organizações de forma que empresa e funcionários tenham objetivos semelhantes, dando a devida importância a trabalhadores com talento, os impulsionando e motivando a serem melhores e dando suporte necessário para atingirem novos patamares em suas vidas profissionais, o que beneficia a organização com resultados mais positivos, foco que é muito visado no mercado competitivo. Estudando autores da área de gestão e outros assuntos relacionados, foi possível ressaltar a importância dos processos e planos de gestão aplicados nas organizações. Por fim, visa compreender com os estudos o importante papel que a gestão de pessoas atua nas empresas e como isso é positivo para todos os envolvidos.
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