Clima e comportamento organizacional : uma avaliação do Centro Prisional Feminino de Cariacica - ES

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Santos, Thayane Cardoso dos
Data de Publicação: 2019
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional da UFPR
Texto Completo: https://hdl.handle.net/1884/60550
Resumo: Orientador : Bárbara Galleli Dias
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spelling Santos, Thayane Cardoso dosDias, Barbara Galleli, 1989-Universidade Federal do Paraná. Setor de Ciências Sociais Aplicadas. Curso de Especialização em Gestão Pública2021-10-20T17:14:03Z2021-10-20T17:14:03Z2019https://hdl.handle.net/1884/60550Orientador : Bárbara Galleli DiasTrabalho de conclusão de curso (especialização) - Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Especialização em Gestão PúblicaInclui referênciasResumo : O presente trabalho buscou encontrar diretrizes que apontam a melhoria na condição das atividades laborais executadas no Centro Prisional Feminino de Cariacica - Espírito Santo. Para tal, trabalhou-se conceitos como clima, cultura, comportamento e motivação organizacional, bem como, fora realizado uma pesquisa qualitativa a respeito da atmosfera em que é desenvolvida a realidade de trabalho do CPFC, com intuito de levantar e coletar dados que direcionassem e apontassem soluções para os problemas ali apresentados. O trabalho exposto apresenta sua relevância a medida em que colabora para a melhor execução da rotina apresentada, aproximando-se aos conceitos da administração pública tais como eficiência e moralidade. Após pesquisa quanti-qualitativa observou-se que os principais aspectos influênciadores do clima organizacional são conectados ao desenvolvimento interpessoal do trabalho, bem como a fatores motivacionais que auxiliam no relacionamento citado. Diante disso, buscou-se a criação de um programa que visasse a melhoria e condições da convivência do grupo de trabalho contido no setor operacional do CPFC, e consequentemente na melhoria do clima organizacional experimentado no espaço estudado.50 p.application/pdfClima organizacionalComportamento organizacionalPrisõesClima e comportamento organizacional : uma avaliação do Centro Prisional Feminino de Cariacica - ESinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisporreponame:Repositório Institucional da UFPRinstname:Universidade Federal do Paraná (UFPR)instacron:UFPRinfo:eu-repo/semantics/openAccessORIGINALR - E - THAYANE CARDOSO DOS SANTOS.pdfapplication/pdf27081557https://acervodigital.ufpr.br/bitstream/1884/60550/1/R%20-%20E%20-%20THAYANE%20CARDOSO%20DOS%20SANTOS.pdfa5931ef8f629f94f2287c1292dc95c85MD51open access1884/605502021-10-20 14:14:03.598open accessoai:acervodigital.ufpr.br:1884/60550Repositório de PublicaçõesPUBhttp://acervodigital.ufpr.br/oai/requestopendoar:3082021-10-20T17:14:03Repositório Institucional da UFPR - Universidade Federal do Paraná (UFPR)false
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