A IMPORT?NCIA DA GEST?O DE PESSOAS NO AMBIENTE DE TRABALHO: UMA PROPOSTA DE INTERVEN??O PEDAG?GICA PARA O CURSO T?CNICO EM ADMINISTRA??O

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: G?IS, MONIJANY LINS DE
Data de Publicação: 2022
Tipo de documento: Dissertação
Idioma: por
Título da fonte: Repositório Institucional do IFPB
Texto Completo: http://repositorio.ifpb.edu.br/jspui/handle/177683/2367
Resumo: Neste artigo, objetiva-se propor uma interven??o pedag?gica no Curso T?cnico em Administra??o, a fim de desenvolver compet?ncias que agreguem pr?ticas de Gest?o de Pessoas e/ou recursos humanos ? gest?o empresarial, capacitando o participante a implementar estrat?gias atrav?s da integra??o de processos de trabalho. Considerando que a quest?o da escolha profissional no Brasil tem sido um dos assuntos mais explorados por estudiosos das ?reas humanas, como base te?rica, utilizou-se, essencialmente, Chiavenato (1999, 2009, 2020), Dalanezi (2020) e Yawson (2020). A metodologia proposta ser? desenvolvida mediante uma interven??o pedag?gica com a presen?a do empres?rio. Desse modo, espera-se ser poss?vel desenvolver um momento de integra??o e aprendizado, ressaltando-se a import?ncia do conhecimento da Gest?o de Pessoas em todas as ?reas da empresa.
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