QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO EFEITO DO STRESS, CLIMA ORGANIZACIONAL

• Autor(a) principal: SANTANA, JOICE DA SILVA
• Data de Publicação: 2019
• Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
• Idioma: por
• Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
• Texto Completo: https://repositorio.pgsskroton.com//handle/123456789/33534
• topic: Qualidade de Vida no Trabalho; Stress no Trabalho

Qualidade de vida no trabalho está associado ao bem-estar físico e mental dos profissionais de uma empresa. Este conceito tem atraído a visão das organizações modernas, pois demostra muita efetividade no que tange a melhoria continua dos colaboradores assim também como no aumento da produtividade. A qualidade de vida no trabalho está associada a uma série de ações que uma empresa adota dentro do clima organizacional para melhorar o grau de satisfação de todos os envolvidos oferecendo-lhes um ambiente de trabalho harmônico e neutralizando o efeito do stress dentro da organização. O objetivo geral deste trabalho é compreender a importância de um bom clima organizacional para a motivação dos membros de uma empresa. A metodologia utilizada foi fundamentada em estudos e pesquisas bibliográfica em livros acadêmicos, que tinham como essência compreender os fatores que geram a qualidade de vida no trabalho dentro das organizações. As empresas são feitas de pessoas e quanto mais se sentem motivadas e engajadas com os objetivos da empresa além de ocorrer um crescimento pessoal, aumenta-se também a produtividade. Alcançar um bom clima organizacional é o desafio que as empresas enfrentam procurando estabelecer de forma consistente um clima favorável ao desenvolvimento das tarefas de forma que os colaboradores sintam-se motivados e felizes, para isto se faz necessário desenvolver a habilidade de encontrar os fatores motivacionais assim como o equilíbrio para que todos possam desfrutar de qualidade de vida no trabalho.