Clima Organizacional no Ministério da Saúde : estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: Silva, Maria José Martins
Data de Publicação: 2016
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Biblioteca Digital de Monografias da UnB
Texto Completo: http://bdm.unb.br/handle/10483/15196
Resumo: Monografia (especialização)—Universidade de Brasília, Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade, Departamento de Administração, 2016.
id UNB-2_3877bf47823daff9fae7356150452b43
oai_identifier_str oai:bdm.unb.br:10483/15196
network_acronym_str UNB-2
network_name_str Biblioteca Digital de Monografias da UnB
repository_id_str 11571
spelling Silva, Maria José MartinsSantos Júnior, Carlos Denner dosSILVA, Maria José Martins. Clima organizacional no Ministério da Saúde: estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira. 2016. 21 f., il. Monografia (Especialização em Gestão Pública na saúde)—Universidade de Brasília, Brasília, 2016.http://bdm.unb.br/handle/10483/15196Monografia (especialização)—Universidade de Brasília, Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade, Departamento de Administração, 2016.Um bom clima organizacional oportuniza a uma ambiência de segurança e de aceitação, na qual o indivíduo se torna mais cooperativo e, por conseguinte, alcança bons resultados psicológicos e profissionais. A priori, é fundamental conhecer a percepção do trabalhador sobre a organização, pois os sentimentos que as pessoas têm sobre a mesma, refletem sobre a forma e o quanto trabalham. A literatura científica escolhida para guiar este estudo sobre o clima organizacional na Coordenação de Pessoal e Financeira do Ministério da Saúde foi baseada na análise de: Um Novo Modelo de Pesquisa de Clima Organizacional, por ser um instrumento prático e seguro que procura discorrer sobre os problemas reais na gestão de pessoas. Nas duas coordenações, foram distribuídos questionários in loco sobre o clima organizacional. A pesquisa cientifica incluiu os fatores internos e os fatores externos o que permitiu averiguar melhor a percepção dos servidores dentro e fora do Ministério. Após o mapeamento de todos os dados, verificou-se que nas duas coordenações existiam fatores desmotivantes e outros satisfatórios, o que infere que é necessário tecer meios que cooperem com a ambiência saudável constantemente. Sugere-se que coordenadores e equipes de trabalho atuem na educação permanente visando à gestão por competências, que se implantem ações de conscientização sobre a qualidade da ambiência profissional e por fim, meios de redução do estresse causado por fatores externos.Submitted by Nayara Silva (nayarasilva@bce.unb.br) on 2016-11-07T19:16:58Z No. of bitstreams: 3 license_text: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) license_rdf: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) 2016_MariaJoseMartinsSilva_tcc.pdf: 549152 bytes, checksum: d82635dd48905996ae0ff55f8a6c084a (MD5)Approved for entry into archive by Ruthlea Nascimento (ruthlea.nascimento@gmail.com) on 2016-12-06T12:57:41Z (GMT) No. of bitstreams: 3 license_text: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) license_rdf: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) 2016_MariaJoseMartinsSilva_tcc.pdf: 549152 bytes, checksum: d82635dd48905996ae0ff55f8a6c084a (MD5)Made available in DSpace on 2016-12-06T12:57:41Z (GMT). No. of bitstreams: 3 license_text: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) license_rdf: 0 bytes, checksum: d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e (MD5) 2016_MariaJoseMartinsSilva_tcc.pdf: 549152 bytes, checksum: d82635dd48905996ae0ff55f8a6c084a (MD5)Clima organizacionalEducação permanenteMinistério da SaúdeClima Organizacional no Ministério da Saúde : estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeirainfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis2016-12-06T12:57:41Z2016-12-06T12:57:41Z2016info:eu-repo/semantics/openAccessporreponame:Biblioteca Digital de Monografias da UnBinstname:Universidade de Brasília (UnB)instacron:UNBORIGINAL2016_MariaJoseMartinsSilva_tcc.pdf2016_MariaJoseMartinsSilva_tcc.pdfapplication/pdf549152http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15196/1/2016_MariaJoseMartinsSilva_tcc.pdfd82635dd48905996ae0ff55f8a6c084aMD51CC-LICENSElicense_urllicense_urltext/plain49http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15196/2/license_url4afdbb8c545fd630ea7db775da747b2fMD52license_textlicense_textapplication/octet-stream0http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15196/3/license_textd41d8cd98f00b204e9800998ecf8427eMD53license_rdflicense_rdfapplication/octet-stream0http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15196/4/license_rdfd41d8cd98f00b204e9800998ecf8427eMD54LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain1758http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15196/5/license.txt48fee5d355e169b5219b5efc5a9ad174MD5510483/151962016-12-06 10:57:41.105oai:bdm.unb.br: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 Digital de Monografiahttps://bdm.unb.br/PUBhttp://bdm.unb.br/oai/requestbdm@bce.unb.br||patricia@bce.unb.bropendoar:115712016-12-06T12:57:41Biblioteca Digital de Monografias da UnB - Universidade de Brasília (UnB)false
dc.title.pt_BR.fl_str_mv Clima Organizacional no Ministério da Saúde : estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira
title Clima Organizacional no Ministério da Saúde : estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira
spellingShingle Clima Organizacional no Ministério da Saúde : estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira
Silva, Maria José Martins
Clima organizacional
Educação permanente
Ministério da Saúde
title_short Clima Organizacional no Ministério da Saúde : estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira
title_full Clima Organizacional no Ministério da Saúde : estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira
title_fullStr Clima Organizacional no Ministério da Saúde : estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira
title_full_unstemmed Clima Organizacional no Ministério da Saúde : estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira
title_sort Clima Organizacional no Ministério da Saúde : estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira
author Silva, Maria José Martins
author_facet Silva, Maria José Martins
author_role author
dc.contributor.author.fl_str_mv Silva, Maria José Martins
dc.contributor.advisor1.fl_str_mv Santos Júnior, Carlos Denner dos
contributor_str_mv Santos Júnior, Carlos Denner dos
dc.subject.keyword.pt_BR.fl_str_mv Clima organizacional
Educação permanente
Ministério da Saúde
topic Clima organizacional
Educação permanente
Ministério da Saúde
description Monografia (especialização)—Universidade de Brasília, Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade, Departamento de Administração, 2016.
publishDate 2016
dc.date.submitted.none.fl_str_mv 2016
dc.date.accessioned.fl_str_mv 2016-12-06T12:57:41Z
dc.date.available.fl_str_mv 2016-12-06T12:57:41Z
dc.type.status.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format bachelorThesis
status_str publishedVersion
dc.identifier.citation.fl_str_mv SILVA, Maria José Martins. Clima organizacional no Ministério da Saúde: estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira. 2016. 21 f., il. Monografia (Especialização em Gestão Pública na saúde)—Universidade de Brasília, Brasília, 2016.
dc.identifier.uri.fl_str_mv http://bdm.unb.br/handle/10483/15196
identifier_str_mv SILVA, Maria José Martins. Clima organizacional no Ministério da Saúde: estudo comparado nas coordenações de Pessoal e Financeira. 2016. 21 f., il. Monografia (Especialização em Gestão Pública na saúde)—Universidade de Brasília, Brasília, 2016.
url http://bdm.unb.br/handle/10483/15196
dc.language.iso.fl_str_mv por
language por
dc.rights.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
eu_rights_str_mv openAccess
dc.source.none.fl_str_mv reponame:Biblioteca Digital de Monografias da UnB
instname:Universidade de Brasília (UnB)
instacron:UNB
instname_str Universidade de Brasília (UnB)
instacron_str UNB
institution UNB
reponame_str Biblioteca Digital de Monografias da UnB
collection Biblioteca Digital de Monografias da UnB
bitstream.url.fl_str_mv http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15196/1/2016_MariaJoseMartinsSilva_tcc.pdf
http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15196/2/license_url
http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15196/3/license_text
http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15196/4/license_rdf
http://bdm.unb.br/xmlui/bitstream/10483/15196/5/license.txt
bitstream.checksum.fl_str_mv d82635dd48905996ae0ff55f8a6c084a
4afdbb8c545fd630ea7db775da747b2f
d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e
d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e
48fee5d355e169b5219b5efc5a9ad174
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Biblioteca Digital de Monografias da UnB - Universidade de Brasília (UnB)
repository.mail.fl_str_mv bdm@bce.unb.br||patricia@bce.unb.br
_version_ 1801493014029271040

Registros relacionados