Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP
Autor(a) principal: | |
---|---|
Data de Publicação: | 2014 |
Tipo de documento: | Trabalho de conclusão de curso |
Idioma: | por |
Título da fonte: | Repositório Institucional da UTFPR (da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (RIUT)) |
Texto Completo: | http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/23039 |
Resumo: | A sociedade está mais exigente no que concerne à efetividade da administração pública, uma atuação cada vez mais voltada para o alcance de resultados. O presente estudo tem por objetivo identificar os elementos afetivo, normativo e instrumental que compõem os cargos efetivos e comissionados na Câmara Municipal de Itapeva/SP, e verificar a influência nas atividades laborais. A presença destes componentes caracterizam se os servidores estão vinculados porque estão implicados emocionalmente com a organização, se estão vinculados porque acreditam que é certo e moral continuar ou pela avaliação dos custos que estão associados à sua saída. Para o estudo estabeleceu as bases conceituais com a revisão de literatura e foi realizado uma pesquisa básica, de abordagem quantitativa/qualitativa, de caráter exploratória, onde se utilizou como instrumento de coleta de dados, o questionário. Na análise dos dados foi utilizado o software Excel 2013, para a organização e posterior apresentação dos dados obtidos nos questionários. Como resultado identificou-se a presença do elemento afetivo nos cargos efetivo e comissionados e que este influência nas atividades laborais. Concluiu-se que o componente afetivo, desperta o desejo de contribuir para as atividades numa postura positiva e ativa. A característica peculiar dos cargos, ou seja, efetivos com caráter definitivo e os comissionados com caráter transitório, não influenciou nas atividades laborais, pois, constatou-se que o servidor realiza qualquer atividade laboral com dedicação, independente do cargo que ocupa. |
id |
UTFPR-12_bdb79a5e009782927709f1fec11a0fd4 |
---|---|
oai_identifier_str |
oai:repositorio.utfpr.edu.br:1/23039 |
network_acronym_str |
UTFPR-12 |
network_name_str |
Repositório Institucional da UTFPR (da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (RIUT)) |
repository_id_str |
|
spelling |
2020-11-25T18:00:13Z2020-11-25T18:00:13Z2014-10-25COSTA, Erika Inaba. Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP. 2014. 67 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Pato Branco, 2014.http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/23039A sociedade está mais exigente no que concerne à efetividade da administração pública, uma atuação cada vez mais voltada para o alcance de resultados. O presente estudo tem por objetivo identificar os elementos afetivo, normativo e instrumental que compõem os cargos efetivos e comissionados na Câmara Municipal de Itapeva/SP, e verificar a influência nas atividades laborais. A presença destes componentes caracterizam se os servidores estão vinculados porque estão implicados emocionalmente com a organização, se estão vinculados porque acreditam que é certo e moral continuar ou pela avaliação dos custos que estão associados à sua saída. Para o estudo estabeleceu as bases conceituais com a revisão de literatura e foi realizado uma pesquisa básica, de abordagem quantitativa/qualitativa, de caráter exploratória, onde se utilizou como instrumento de coleta de dados, o questionário. Na análise dos dados foi utilizado o software Excel 2013, para a organização e posterior apresentação dos dados obtidos nos questionários. Como resultado identificou-se a presença do elemento afetivo nos cargos efetivo e comissionados e que este influência nas atividades laborais. Concluiu-se que o componente afetivo, desperta o desejo de contribuir para as atividades numa postura positiva e ativa. A característica peculiar dos cargos, ou seja, efetivos com caráter definitivo e os comissionados com caráter transitório, não influenciou nas atividades laborais, pois, constatou-se que o servidor realiza qualquer atividade laboral com dedicação, independente do cargo que ocupa.Society is more demanding regarding public administration effectiveness, increasingly focusing on results. This study aims to identify affective, normative and instrumental elements present in permanent and at-will positions at Itapeva Town Hall and to assess their influence on labor activities. Those components characterize if employees remain in an organization due to emotional attachment, or because they believe it is right and moral to carry on, or because of the costs involved in leaving the job. In order to carry out this study a conceptual framework was elaborated through literature review and basic exploratory research, using a qualitative/quantitative approach and questionnaires. Data analysis was carried out using Excel 2013 software for sorting and presentation purposes. The affective element was observed both in permanent and temporary positions and it had an effect on labor activities. The conclusion is that the affective component stimulates employees to contribute positively and actively to labor activities. The peculiar characteristics of the posts, i.e., permanent or temporary, didn’t affect labor activities because employees dutifully carry out their functions, regardless of the type of post they hold in the organization.porUniversidade Tecnológica Federal do ParanáPato BrancoGestão Pública: Modalidade Ensino à DistânciaUTFPRBrasilDepartamento Acadêmico de AdministraçãoCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO PUBLICAAdministração de pessoalAdministração públicaServidores públicosServiço público - Administração de pessoalPersonnel managementPublic administrationPublic officersCivil service - Personnel managementOs elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SPinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisPato BrancoPastro, Ivete InêsPastro, Ivete InêsAguiar, Audrey Merlin Leonardi dePezarico, GiovannaCosta, Erika Inabainfo:eu-repo/semantics/openAccessreponame:Repositório Institucional da UTFPR (da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (RIUT))instname:Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR)instacron:UTFPRTEXTPB_GP_lV_2014_05.pdf.txtExtracted texttext/plain111627http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/23039/1/PB_GP_lV_2014_05.pdf.txt79596cabf54b2553d11185fa7d37a2fdMD51THUMBNAILPB_GP_lV_2014_05.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1381http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/23039/2/PB_GP_lV_2014_05.pdf.jpgcc87f87d2ff45c7b1af6f6ce0df9c0eaMD52ORIGINALPB_GP_lV_2014_05.pdfapplication/pdf1068567http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/23039/3/PB_GP_lV_2014_05.pdf000ba0a99ecd33b385510329aaf28504MD53LICENSElicense.txttext/plain1291http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/23039/4/license.txtdfb14e53a8c6b76b85e77d7a5a3b3809MD541/230392020-11-25 16:00:14.187oai:repositorio.utfpr.edu.br:1/23039IE5hIHF1YWxpZGFkZSBkZSB0aXR1bGFyIGRvcyBkaXJlaXRvcyBkZSBhdXRvciBkYSBwdWJsaWNhw6fDo28sIGF1dG9yaXpvIGEgVVRGUFIgYSB2ZWljdWxhciwgCmF0cmF2w6lzIGRvIFBvcnRhbCBkZSBJbmZvcm1hw6fDo28gZW0gQWNlc3NvIEFiZXJ0byAoUElBQSkgZSBkb3MgQ2F0w6Fsb2dvcyBkYXMgQmlibGlvdGVjYXMgCmRlc3RhIEluc3RpdHVpw6fDo28sIHNlbSByZXNzYXJjaW1lbnRvIGRvcyBkaXJlaXRvcyBhdXRvcmFpcywgZGUgYWNvcmRvIGNvbSBhIExlaSBubyA5LjYxMC85OCwgCm8gdGV4dG8gZGVzdGEgb2JyYSwgb2JzZXJ2YW5kbyBhcyBjb25kacOnw7VlcyBkZSBkaXNwb25pYmlsaXphw6fDo28gcmVnaXN0cmFkYXMgbm8gaXRlbSA0IGRvIArigJxUZXJtbyBkZSBBdXRvcml6YcOnw6NvIHBhcmEgUHVibGljYcOnw6NvIGRlIFRyYWJhbGhvcyBkZSBDb25jbHVzw6NvIGRlIEN1cnNvIGRlIEdyYWR1YcOnw6NvIGUgCkVzcGVjaWFsaXphw6fDo28sIERpc3NlcnRhw6fDtWVzIGUgVGVzZXMgbm8gUG9ydGFsIGRlIEluZm9ybWHDp8OjbyBlIG5vcyBDYXTDoWxvZ29zIEVsZXRyw7RuaWNvcyBkbyAKU2lzdGVtYSBkZSBCaWJsaW90ZWNhcyBkYSBVVEZQUuKAnSwgcGFyYSBmaW5zIGRlIGxlaXR1cmEsIGltcHJlc3PDo28gZS9vdSBkb3dubG9hZCwgdmlzYW5kbyBhIApkaXZ1bGdhw6fDo28gZGEgcHJvZHXDp8OjbyBjaWVudMOtZmljYSBicmFzaWxlaXJhLgoKICBBcyB2aWFzIG9yaWdpbmFpcyBlIGFzc2luYWRhcyBwZWxvKHMpIGF1dG9yKGVzKSBkbyDigJxUZXJtbyBkZSBBdXRvcml6YcOnw6NvIHBhcmEgUHVibGljYcOnw6NvIGRlIApUcmFiYWxob3MgZGUgQ29uY2x1c8OjbyBkZSBDdXJzbyBkZSBHcmFkdWHDp8OjbyBlIEVzcGVjaWFsaXphw6fDo28sIERpc3NlcnRhw6fDtWVzIGUgVGVzZXMgbm8gUG9ydGFsIApkZSBJbmZvcm1hw6fDo28gZSBub3MgQ2F0w6Fsb2dvcyBFbGV0csO0bmljb3MgZG8gU2lzdGVtYSBkZSBCaWJsaW90ZWNhcyBkYSBVVEZQUuKAnSBlIGRhIOKAnERlY2xhcmHDp8OjbyAKZGUgQXV0b3JpYeKAnSBlbmNvbnRyYW0tc2UgYXJxdWl2YWRhcyBuYSBCaWJsaW90ZWNhIGRvIEPDom1wdXMgbm8gcXVhbCBvIHRyYWJhbGhvIGZvaSBkZWZlbmRpZG8uIApObyBjYXNvIGRlIHB1YmxpY2HDp8O1ZXMgZGUgYXV0b3JpYSBjb2xldGl2YSBlIG11bHRpY8OibXB1cywgb3MgZG9jdW1lbnRvcyBmaWNhcsOjbyBzb2IgZ3VhcmRhIGRhIApCaWJsaW90ZWNhIGNvbSBhIHF1YWwgbyDigJxwcmltZWlybyBhdXRvcuKAnSBwb3NzdWEgdsOtbmN1bG8uCg==Repositório de PublicaçõesPUBhttp://repositorio.utfpr.edu.br:8080/oai/requestopendoar:2020-11-25T18:00:14Repositório Institucional da UTFPR (da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (RIUT)) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR)false |
dc.title.pt_BR.fl_str_mv |
Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP |
title |
Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP |
spellingShingle |
Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP Costa, Erika Inaba CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO PUBLICA Administração de pessoal Administração pública Servidores públicos Serviço público - Administração de pessoal Personnel management Public administration Public officers Civil service - Personnel management |
title_short |
Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP |
title_full |
Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP |
title_fullStr |
Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP |
title_full_unstemmed |
Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP |
title_sort |
Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP |
author |
Costa, Erika Inaba |
author_facet |
Costa, Erika Inaba |
author_role |
author |
dc.contributor.advisor1.fl_str_mv |
Pastro, Ivete Inês |
dc.contributor.referee1.fl_str_mv |
Pastro, Ivete Inês |
dc.contributor.referee2.fl_str_mv |
Aguiar, Audrey Merlin Leonardi de |
dc.contributor.referee3.fl_str_mv |
Pezarico, Giovanna |
dc.contributor.author.fl_str_mv |
Costa, Erika Inaba |
contributor_str_mv |
Pastro, Ivete Inês Pastro, Ivete Inês Aguiar, Audrey Merlin Leonardi de Pezarico, Giovanna |
dc.subject.cnpq.fl_str_mv |
CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO PUBLICA |
topic |
CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO PUBLICA Administração de pessoal Administração pública Servidores públicos Serviço público - Administração de pessoal Personnel management Public administration Public officers Civil service - Personnel management |
dc.subject.por.fl_str_mv |
Administração de pessoal Administração pública Servidores públicos Serviço público - Administração de pessoal Personnel management Public administration Public officers Civil service - Personnel management |
description |
A sociedade está mais exigente no que concerne à efetividade da administração pública, uma atuação cada vez mais voltada para o alcance de resultados. O presente estudo tem por objetivo identificar os elementos afetivo, normativo e instrumental que compõem os cargos efetivos e comissionados na Câmara Municipal de Itapeva/SP, e verificar a influência nas atividades laborais. A presença destes componentes caracterizam se os servidores estão vinculados porque estão implicados emocionalmente com a organização, se estão vinculados porque acreditam que é certo e moral continuar ou pela avaliação dos custos que estão associados à sua saída. Para o estudo estabeleceu as bases conceituais com a revisão de literatura e foi realizado uma pesquisa básica, de abordagem quantitativa/qualitativa, de caráter exploratória, onde se utilizou como instrumento de coleta de dados, o questionário. Na análise dos dados foi utilizado o software Excel 2013, para a organização e posterior apresentação dos dados obtidos nos questionários. Como resultado identificou-se a presença do elemento afetivo nos cargos efetivo e comissionados e que este influência nas atividades laborais. Concluiu-se que o componente afetivo, desperta o desejo de contribuir para as atividades numa postura positiva e ativa. A característica peculiar dos cargos, ou seja, efetivos com caráter definitivo e os comissionados com caráter transitório, não influenciou nas atividades laborais, pois, constatou-se que o servidor realiza qualquer atividade laboral com dedicação, independente do cargo que ocupa. |
publishDate |
2014 |
dc.date.issued.fl_str_mv |
2014-10-25 |
dc.date.accessioned.fl_str_mv |
2020-11-25T18:00:13Z |
dc.date.available.fl_str_mv |
2020-11-25T18:00:13Z |
dc.type.status.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/publishedVersion |
dc.type.driver.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis |
format |
bachelorThesis |
status_str |
publishedVersion |
dc.identifier.citation.fl_str_mv |
COSTA, Erika Inaba. Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP. 2014. 67 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Pato Branco, 2014. |
dc.identifier.uri.fl_str_mv |
http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/23039 |
identifier_str_mv |
COSTA, Erika Inaba. Os elementos afetivo, normativo e instrumental nos cargos efetivos e comissionados: um estudo na Câmara Municipal de Itapeva/SP. 2014. 67 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Pato Branco, 2014. |
url |
http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/23039 |
dc.language.iso.fl_str_mv |
por |
language |
por |
dc.rights.driver.fl_str_mv |
info:eu-repo/semantics/openAccess |
eu_rights_str_mv |
openAccess |
dc.publisher.none.fl_str_mv |
Universidade Tecnológica Federal do Paraná Pato Branco |
dc.publisher.program.fl_str_mv |
Gestão Pública: Modalidade Ensino à Distância |
dc.publisher.initials.fl_str_mv |
UTFPR |
dc.publisher.country.fl_str_mv |
Brasil |
dc.publisher.department.fl_str_mv |
Departamento Acadêmico de Administração |
publisher.none.fl_str_mv |
Universidade Tecnológica Federal do Paraná Pato Branco |
dc.source.none.fl_str_mv |
reponame:Repositório Institucional da UTFPR (da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (RIUT)) instname:Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR) instacron:UTFPR |
instname_str |
Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR) |
instacron_str |
UTFPR |
institution |
UTFPR |
reponame_str |
Repositório Institucional da UTFPR (da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (RIUT)) |
collection |
Repositório Institucional da UTFPR (da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (RIUT)) |
bitstream.url.fl_str_mv |
http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/23039/1/PB_GP_lV_2014_05.pdf.txt http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/23039/2/PB_GP_lV_2014_05.pdf.jpg http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/23039/3/PB_GP_lV_2014_05.pdf http://repositorio.utfpr.edu.br:8080/jspui/bitstream/1/23039/4/license.txt |
bitstream.checksum.fl_str_mv |
79596cabf54b2553d11185fa7d37a2fd cc87f87d2ff45c7b1af6f6ce0df9c0ea 000ba0a99ecd33b385510329aaf28504 dfb14e53a8c6b76b85e77d7a5a3b3809 |
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv |
MD5 MD5 MD5 MD5 |
repository.name.fl_str_mv |
Repositório Institucional da UTFPR (da Universidade Tecnológica Federal do Paraná (RIUT)) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR) |
repository.mail.fl_str_mv |
|
_version_ |
1805922916867506176 |