A importância da qualidade de vida no trabalho

Detalhes bibliográficos
Autor(a) principal: PEREIRA, Vinícius dos Santos
Data de Publicação: 2020
Tipo de documento: Trabalho de conclusão de curso
Idioma: por
Título da fonte: Scientia – Repositório Institucional
Texto Completo: https://repositorio.pgsskroton.com//handle/123456789/41791
Resumo: A busca pela qualidade de vida vem se tornando cada vez mais necessária, faz parte do direito do colaborador coexistir em um local de trabalho que proporcione satisfação e motivação da melhor forma possível. Os fatores da QVT têm por objetivo facilitar o convívio social e deverão estar sempre alinhados, proporcionando um ambiente favorável, com relações interpessoais agradáveis e saudáveis. Nota-se que a alta produtividade está diretamente relacionada ao bem estar dos funcionários no local de trabalho e a importância de utilizar ações estratégicas para transformar a satisfação em resultados se torna cada vez mais relevante. Nesse contexto, o trabalho teve como objetivo geral identificar os principais fatores que interferem na Qualidade de Vida no Trabalho, mencionando alguns conceitos teóricos sobre QVT, o quanto ela afeta diretamente a vida dos indivíduos e consequentemente na produtividade da empresa pois, quando as organizações proporcionam um ambiente satisfatório, os colaboradores apresentam melhor rendimento e como consequência eleva os resultados.
id Krot_41ba0d3a9d05c8cd3aa2d3f79de94905
oai_identifier_str oai:repositorio.pgsscogna.com.br:123456789/41791
network_acronym_str Krot
network_name_str Scientia – Repositório Institucional
repository_id_str
spelling PEREIRA, Vinícius dos Santos2022-05-30T18:03:28Z2022-05-30T18:03:28Z2020https://repositorio.pgsskroton.com//handle/123456789/41791A busca pela qualidade de vida vem se tornando cada vez mais necessária, faz parte do direito do colaborador coexistir em um local de trabalho que proporcione satisfação e motivação da melhor forma possível. Os fatores da QVT têm por objetivo facilitar o convívio social e deverão estar sempre alinhados, proporcionando um ambiente favorável, com relações interpessoais agradáveis e saudáveis. Nota-se que a alta produtividade está diretamente relacionada ao bem estar dos funcionários no local de trabalho e a importância de utilizar ações estratégicas para transformar a satisfação em resultados se torna cada vez mais relevante. Nesse contexto, o trabalho teve como objetivo geral identificar os principais fatores que interferem na Qualidade de Vida no Trabalho, mencionando alguns conceitos teóricos sobre QVT, o quanto ela afeta diretamente a vida dos indivíduos e consequentemente na produtividade da empresa pois, quando as organizações proporcionam um ambiente satisfatório, os colaboradores apresentam melhor rendimento e como consequência eleva os resultados.Qualidade de vidaMotivaçãoGestão de pessoasEquilíbrioSatisfaçãoA importância da qualidade de vida no trabalhoinfo:eu-repo/semantics/publishedVersioninfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisAdministraçãoporreponame:Scientia – Repositório Institucionalinstname:Kroton Educacional S.A.instacron:KROTONinfo:eu-repo/semantics/openAccessORIGINALVINICIUS_+DOS_+SANTOS_+PEREIRA.pdfVINICIUS_+DOS_+SANTOS_+PEREIRA.pdfapplication/pdf844530https://repositorio.pgsscogna.com.br//bitstream/123456789/41791/1/VINICIUS_%2bDOS_%2bSANTOS_%2bPEREIRA.pdf0fb3b610b81935894853c60363c249c0MD51LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.pgsscogna.com.br//bitstream/123456789/41791/2/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD52123456789/417912022-05-30 15:03:28.134oai:repositorio.pgsscogna.com.br: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Repositório InstitucionalPRIhttps://repositorio.pgsscogna.com.br/oai/request.opendoar:2022-05-30T18:03:28falseRepositório InstitucionalPRIhttps://repositorio.pgsscogna.com.br/oai/request.repositorio@kroton.com.br || selma.elwein@cogna.com.bropendoar:2022-05-30T18:03:28Scientia – Repositório Institucional - Kroton Educacional S.A.false
dc.title.pt_BR.fl_str_mv A importância da qualidade de vida no trabalho
title A importância da qualidade de vida no trabalho
spellingShingle A importância da qualidade de vida no trabalho
PEREIRA, Vinícius dos Santos
Qualidade de vida
Motivação
Gestão de pessoas
Equilíbrio
Satisfação
title_short A importância da qualidade de vida no trabalho
title_full A importância da qualidade de vida no trabalho
title_fullStr A importância da qualidade de vida no trabalho
title_full_unstemmed A importância da qualidade de vida no trabalho
title_sort A importância da qualidade de vida no trabalho
author PEREIRA, Vinícius dos Santos
author_facet PEREIRA, Vinícius dos Santos
author_role author
dc.contributor.author.fl_str_mv PEREIRA, Vinícius dos Santos
dc.subject.por.fl_str_mv Qualidade de vida
Motivação
Gestão de pessoas
Equilíbrio
Satisfação
topic Qualidade de vida
Motivação
Gestão de pessoas
Equilíbrio
Satisfação
description A busca pela qualidade de vida vem se tornando cada vez mais necessária, faz parte do direito do colaborador coexistir em um local de trabalho que proporcione satisfação e motivação da melhor forma possível. Os fatores da QVT têm por objetivo facilitar o convívio social e deverão estar sempre alinhados, proporcionando um ambiente favorável, com relações interpessoais agradáveis e saudáveis. Nota-se que a alta produtividade está diretamente relacionada ao bem estar dos funcionários no local de trabalho e a importância de utilizar ações estratégicas para transformar a satisfação em resultados se torna cada vez mais relevante. Nesse contexto, o trabalho teve como objetivo geral identificar os principais fatores que interferem na Qualidade de Vida no Trabalho, mencionando alguns conceitos teóricos sobre QVT, o quanto ela afeta diretamente a vida dos indivíduos e consequentemente na produtividade da empresa pois, quando as organizações proporcionam um ambiente satisfatório, os colaboradores apresentam melhor rendimento e como consequência eleva os resultados.
publishDate 2020
dc.date.issued.fl_str_mv 2020
dc.date.accessioned.fl_str_mv 2022-05-30T18:03:28Z
dc.date.available.fl_str_mv 2022-05-30T18:03:28Z
dc.type.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/publishedVersion
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format bachelorThesis
status_str publishedVersion
dc.identifier.uri.fl_str_mv https://repositorio.pgsskroton.com//handle/123456789/41791
url https://repositorio.pgsskroton.com//handle/123456789/41791
dc.language.iso.fl_str_mv por
language por
dc.rights.driver.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
eu_rights_str_mv openAccess
dc.source.none.fl_str_mv reponame:Scientia – Repositório Institucional
instname:Kroton Educacional S.A.
instacron:KROTON
instname_str Kroton Educacional S.A.
instacron_str KROTON
institution KROTON
reponame_str Scientia – Repositório Institucional
collection Scientia – Repositório Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.pgsscogna.com.br//bitstream/123456789/41791/1/VINICIUS_%2bDOS_%2bSANTOS_%2bPEREIRA.pdf
https://repositorio.pgsscogna.com.br//bitstream/123456789/41791/2/license.txt
bitstream.checksum.fl_str_mv 0fb3b610b81935894853c60363c249c0
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Scientia – Repositório Institucional - Kroton Educacional S.A.
repository.mail.fl_str_mv repositorio@kroton.com.br || selma.elwein@cogna.com.br
_version_ 1809460294158647296